一、工伤认定人社局怎么调查
人社局对工伤认定的调查通常按以下方式进行：
一是核实申请材料。仔细审查劳动者提交的工伤认定申请表、劳动合同、医疗诊断证明等相关材料，确认其真实性、完整性和关联性。
二是调查事故经过。向用人单位、工会组织、医疗机构以及相关人员调查核实工伤事故发生的时间、地点、原因等具体情况。例如询问工友、现场管理人员等，了解事故发生时的真实场景。
三是核查劳动关系。确认劳动者与用人单位之间是否存在合法有效的劳动关系，可能会查阅劳动合同、工资支付记录、社保缴纳记录等相关证据。
四是进行现场勘查。在必要时，对事故发生现场进行勘查，以获取与事故相关的客观证据，比如现场的设备状况、安全防护措施等。
五是委托鉴定。对于一些需要专业判断的问题，如职业病诊断、劳动能力鉴定等，人社局可能会委托相关专业机构进行鉴定。
通过上述调查方式，人社局综合判断是否符合工伤认定的条件，并依法作出认定决定。
二、工伤赔付中的本人工资是指本人发放的全部工资吗
工伤赔付中的本人工资，并非指本人发放的全部工资。
本人工资，是指工伤职工因工作遭受事故伤害或者患职业病前12个月平均月缴费工资。
若职工工作未满12个月，则按实际工作月数计算平均月缴费工资。
当本人工资高于统筹地区职工平均工资300%的，按照统筹地区职工平均工资的300%计算；本人工资低于统筹地区职工平均工资60%的，按照统筹地区职工平均工资的60%计算。
之所以如此规定，是为确保工伤赔付的公平合理，避免因工资过高或过低导致赔付失衡。同时，以缴费工资为计算基数，也与工伤保险的缴费机制相契合，体现权利与义务相对等的原则。这一标准为准确核算工伤赔付金额提供了明确依据，保障了工伤职工和用人单位双方的合法权益。
三、工伤认定申请到社保局大概多久可以调查
一般来说，社保局在收到工伤认定申请后，会在15日内进行调查核实。但具体的调查时间可能会因多种因素而有所不同。
其一，申请材料的完整性。若申请材料齐全、符合要求，社保局能更高效地开展调查工作，可能较快进入调查程序；若材料不完整，需要申请人补充材料，则会相应延迟调查时间。
其二，案件的复杂程度。对于事实清楚、争议较小的工伤认定申请，调查过程相对简单，可能在较短时间内完成；而对于一些情况复杂、存在较多争议，例如劳动关系不明确、事故原因存在多种说法等情况，社保局可能需要花费更多时间进行调查取证，如走访相关证人、调取监控资料等。
其三，工作效率及其他客观因素。不同地区社保局的工作效率存在差异，同时若遇到不可抗力等特殊情况，也会影响调查进度。
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来源：临律-工伤认定申请到社保局大概多久可以调查，社保局的工伤认定书多久能下来