一、工伤不给赔偿找哪个单位
如果工伤不给赔偿，可以找以下单位：
1. 劳动监察部门。劳动监察部门有权对用人单位遵守劳动法律法规的情况进行监督检查，包括工伤赔偿方面。如果用人单位未依法给予工伤赔偿，劳动监察部门可责令其限期改正，要求其按照规定支付相应赔偿。
2. 劳动争议仲裁委员会。当工伤职工与用人单位就工伤赔偿无法协商一致时，可以向劳动争议仲裁委员会申请仲裁。仲裁委员会会依据双方提供的证据，按照相关法律法规的规定，对工伤赔偿争议作出裁决。
3. 人民法院。如果对劳动争议仲裁委员会的裁决结果不服，工伤职工可以在规定的期限内向人民法院提起诉讼。另外，在一些特殊情况下，比如用人单位拒不执行已经生效的仲裁裁决或有证据表明用人单位逃避赔偿责任等，工伤职工也可以直接向人民法院提起诉讼，要求用人单位给予工伤赔偿。
二、工伤不给赔偿向什么地方投诉
如果遇到工伤不给赔偿的情况，可以向以下几个地方投诉：
（一）劳动监察部门
劳动监察部门负责对用人单位遵守劳动保障法律、法规和规章的情况进行监督检查。劳动者可以向当地的劳动监察大队投诉，劳动监察大队有权责令用人单位改正违法行为，要求其依法支付工伤赔偿等相关费用。
（二）劳动争议仲裁委员会
1. 这是处理劳动争议的专门机构。劳动者可以在规定的时效内（一般为一年）向劳动争议仲裁委员会提起仲裁申请。
2. 在仲裁过程中，劳动者需要提供相关证据，如劳动合同、工伤认定决定书、医疗诊断证明等，以证明自己的工伤情况以及用人单位应承担的赔偿责任。仲裁委员会会根据双方提供的证据和相关法律规定作出裁决。
（三）社会保险行政部门
如果是因为工伤保险待遇支付方面的问题，例如工伤保险基金未依法支付相关费用，可向社会保险行政部门反映情况，要求其进行核查并依法处理。
三、工伤不给赔付怎么办
如果遇到工伤不给赔付的情况，可以通过以下途径解决：
（一）协商
与用人单位进行协商，明确指出根据工伤保险条例等相关法律法规，自己的情况属于工伤，要求其履行赔付义务。协商过程中，可提供相关的证据材料，如工伤认定决定书、医疗费用单据、劳动能力鉴定结论等，以增强说服力。
（二）劳动仲裁
若协商不成，可以向劳动争议仲裁委员会申请仲裁。在申请仲裁时，要提交书面的仲裁申请书，详细说明自己的诉求、事实和理由，并附上相关证据。仲裁委员会会在规定时间内进行审理并作出裁决。
（三）诉讼
对仲裁结果不满意的，在符合法定条件下，可以向有管辖权的人民法院提起诉讼。在诉讼过程中，遵循法院的诉讼程序，积极举证，争取自己应得的工伤赔付。
另外，在整个过程中，要注意收集和保存各种证据，包括劳动关系证明、工伤发生过程的证据等，这对维护自身权益非常关键。
本站为您整理关于本文的法律热搜话题
●工伤不给赔偿找哪个单位投诉
●工伤不给赔偿找哪个单位解决
●工伤不赔偿找什么部门
●工伤不给赔偿找哪个单位举报
●工伤不给赔偿向什么地方投诉
●工伤不赔偿找什么部门12351
●工伤不给赔偿可以报警吗
●工伤不给赔偿找哪个单位解决
●工伤不赔钱可以告劳动局吗
●工伤不赔偿找谁
●工伤不给赔偿向什么地方投诉?
●工伤最怕三个投诉
●工伤不给赔偿向什么地方投诉最有效
●工伤不赔偿怎么投诉
●工伤不赔偿找什么部门12351
●工伤不给赔偿找哪个单位
●工伤不给工资我去哪投诉
●工伤不赔钱打什么电话
●工伤不给赔偿可以报警吗
●工伤不给怎么办
来源：中国法院网-工伤不给赔付怎么办，工伤不赔付法院怎么解决