一、工伤伤残十级鉴定标准
工伤伤残十级鉴定标准包含多个方面：
1. 器官部分缺损，形态异常，无功能障碍，无医疗依赖或者存在一般医疗依赖，无生活自理障碍。
2. 具体的身体部位情况有，例如符合中度毁容标准之一项者；面部有瘢痕，植皮，异物色素沉着或脱失>2cm2；全身瘢痕面积<5%，但≥1%；外伤后受伤节段脊柱骨性关节炎伴腰痛，年龄在50岁以下者等。
3. 还有诸如一手指除拇指外，任何一指远侧指间关节离断或功能丧失；指端植皮术后（增生性瘢痕1cm2以上）；手背植皮面积>50cm2，并有明显瘢痕；手掌、足掌植皮面积>30%者等情况也符合十级工伤伤残鉴定标准。
需要注意的是，工伤伤残鉴定需要由专业的劳动能力鉴定机构依据相关标准进行准确判定。
二、工伤二级伤残赔偿多少万元
工伤二级伤残的赔偿金额受多种因素影响，不能简单确定为具体多少万元。
（一）伤残津贴方面
1. 从工伤保险基金按月支付伤残津贴，标准为本人工资的85%。这里的本人工资是指工伤职工因工作遭受事故伤害或者患职业病前12个月平均月缴费工资。
2. 伤残津贴实际金额低于当地最低工资标准的，由工伤保险基金补足差额。
（二）一次性伤残补助金
二级伤残的一次性伤残补助金为25个月的本人工资。
（三）其他待遇
1. 职工因工致残被鉴定为二级伤残的，保留劳动关系，退出工作岗位。
2. 工伤职工达到退休年龄并办理退休手续后，停发伤残津贴，按照国家有关规定享受基本养老保险待遇。基本养老保险待遇低于伤残津贴的，由工伤保险基金补足差额。
此外，还可能涉及医疗费、停工留薪期工资、护理费等赔偿项目，这些项目的具体金额也需根据实际情况确定，例如医疗费根据实际发生的医疗费用票据计算等。
三、工地临时工工伤赔偿标准
工地临时工工伤赔偿标准如下：
（一）医疗费
治疗工伤所需费用符合工伤保险诊疗项目目录、工伤保险药品目录、工伤保险住院服务标准的，从工伤保险基金支付。
（二）停工留薪期工资
在停工留薪期内，原工资福利待遇不变，由所在单位按月支付。停工留薪期一般不超过12个月。伤情严重或者情况特殊，经设区的市级劳动能力鉴定委员会确认，可以适当延长，但延长不得超过12个月。
（三）护理费
生活不能自理的工伤职工在停工留薪期需要护理的，由所在单位负责。工伤职工已经评定伤残等级并经劳动能力鉴定委员会确认需要生活护理的，从工伤保险基金按月支付生活护理费。生活护理费按照生活完全不能自理、生活大部分不能自理或者生活部分不能自理3个不同等级支付，其标准分别为统筹地区上年度职工月平均工资的50%、40%或者30%。
（四）伤残赔偿
根据伤残等级的不同，赔偿标准有所差异。例如，职工因工致残被鉴定为一级伤残的，保留劳动关系，退出工作岗位，享受一次性伤残补助金等相关待遇，一级伤残的一次性伤残补助金标准为27个月的本人工资。
如果用人单位没有为临时工缴纳工伤保险，那么上述赔偿费用由用人单位承担。
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