一、工伤多久能得到赔偿
工伤赔偿得到的时间会因多种因素而有所不同。
（一）认定程序
1. 首先要进行工伤认定，从申请工伤认定起，社会保险行政部门一般会在60日内作出工伤认定的决定，如果事实清楚、权利义务明确的，15日内作出工伤认定决定。
2. 对工伤认定结论不服，可能涉及行政复议或者行政诉讼，这会延长整个过程。行政复议一般60日内作出决定，行政诉讼一审普通程序6个月审结。
（二）劳动能力鉴定
1. 工伤认定之后需要进行劳动能力鉴定，设区的市级劳动能力鉴定委员会应当自收到劳动能力鉴定申请之日起60日内作出劳动能力鉴定结论，必要时，作出结论的期限可以延长30日。
2. 如果对鉴定结论不服，可以在15日内向上一级劳动能力鉴定委员会提出再次鉴定申请，上一级劳动能力鉴定委员会应在60日内作出鉴定结论。
（三）赔偿支付
1. 如果单位为职工缴纳了工伤保险，在劳动能力鉴定结论出来之后，工伤保险基金支付部分赔偿一般在1到2个月内到账。
2. 单位承担的赔偿部分，如果单位积极配合，会在较短时间内支付，但如果单位拖延，可能需要通过劳动仲裁或者诉讼解决，劳动仲裁一般45日内审结，情况复杂的可延长15日，一审普通程序6个月审结，二审3个月审结，之后才可能拿到赔偿。
二、工伤多久内可以起诉
工伤认定有时间限制，而起诉也存在相应的时效规定。
一般来说，职工发生事故伤害或者按照职业病防治法规定被诊断、鉴定为职业病，所在单位应当自事故伤害发生之日或者被诊断、鉴定为职业病之日起30日内，向统筹地区社会保险行政部门提出工伤认定申请。遇有特殊情况，经报社会保险行政部门同意，申请时限可以适当延长。如果用人单位未在规定的时限内提交工伤认定申请，在此期间发生符合本条例规定的工伤待遇等有关费用由该用人单位负担。
而劳动者或者其近亲属、工会组织在事故伤害发生之日或者被诊断、鉴定为职业病之日起1年内，可以直接向用人单位所在地统筹地区社会保险行政部门提出工伤认定申请。
经过工伤认定以及劳动能力鉴定等程序后，如果劳动者与用人单位就工伤赔偿等问题无法协商解决，需要提起诉讼的，应当自收到劳动能力鉴定结论之日起1年内向劳动人事争议仲裁委员会提出仲裁申请，对仲裁裁决不服的，可以自收到仲裁裁决书之日起15日内向人民法院提起诉讼。
三、工伤多久能拿到赔偿款
工伤拿到赔偿款的时间会因多种因素而有所不同。
（一）工伤认定阶段
1. 一般来说，从申请工伤认定开始，社会保险行政部门应当自受理工伤认定申请之日起60日内作出工伤认定的决定。如果事实清楚、权利义务明确的工伤认定申请，15日内作出工伤认定的决定。
2. 若用人单位、职工或其近亲属对工伤认定决定不服的，可以依法申请行政复议或者提起行政诉讼，这会使整个流程时间延长。
（二）劳动能力鉴定阶段
工伤认定后进行劳动能力鉴定，设区的市级劳动能力鉴定委员会应当自收到劳动能力鉴定申请之日起60日内作出劳动能力鉴定结论，必要时，作出劳动能力鉴定结论的期限可以延长30日。
（三）赔偿款获取阶段
1. 如果单位参加了工伤保险，在劳动能力鉴定结论作出后，单位向社会保险经办机构申请支付待遇，一般会在一个月左右到账。
2. 若单位未参加工伤保险，职工与单位协商赔偿，协商顺利的话，按照双方约定时间拿到赔偿款，但如果协商不成，需要通过劳动仲裁、诉讼等法律程序，这个过程可能需要几个月甚至一两年的时间才能拿到赔偿款。
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