成都十级工伤伤残赔偿标准,成都市工伤九级伤残赔偿标准

劳动纠纷 编辑:孟冬鹏

一、成都十级工伤伤残赔偿标准

成都十级工伤伤残赔偿标准如下:

1.**一次性伤残补助金**:十级伤残为7个月的本人工资。本人工资指工伤职工因工作遭受事故伤害或患职业病前12个月平均月缴费工资。若本人工资高于统筹地区职工平均工资300%,按统筹地区职工平均工资300%计算;低于统筹地区职工平均工资60%,按统筹地区职工平均工资60%计算。

2.**一次性工伤医疗补助金和一次性伤残就业补助金**:劳动、聘用合同期满终止,或职工本人提出解除劳动、聘用合同的,由工伤保险基金支付一次性工伤医疗补助金,用人单位支付一次性伤残就业补助金。其具体标准由省、自治区、直辖市人民政府规定。在成都,一次性工伤医疗补助金标准为4个月的上年度全市职工月平均工资,一次性伤残就业补助金标准为6个月的上年度全市职工月平均工资。

3.**其他费用**:包括医疗费、停工留薪期工资、护理费、住院伙食补助费、交通费等,按实际产生的合理费用进行赔偿。

二、成都市工伤九级伤残赔偿标准

成都市工伤九级伤残赔偿标准如下:

1.**一次性伤残补助金**:九级伤残为9个月的本人工资。本人工资指工伤职工因工作遭受事故伤害或患职业病前12个月平均月缴费工资。若本人工资高于统筹地区职工平均工资300%,按统筹地区职工平均工资300%计算;低于统筹地区职工平均工资60%,按统筹地区职工平均工资60%计算。

2.**一次性工伤医疗补助金和一次性伤残就业补助金**:劳动合同期满终止,或职工本人提出解除劳动合同,由工伤保险基金支付一次性工伤医疗补助金,用人单位支付一次性伤残就业补助金。具体标准由省、自治区、直辖市人民政府规定。以四川为例,一次性工伤医疗补助金标准为九级伤残10个月,一次性伤残就业补助金标准为九级伤残16个月,以统筹地区上年度职工月平均工资为基数计算。

3.**其他费用**:治疗工伤的医疗费用和康复费用、住院伙食补助费、到统筹地区以外就医的交通食宿费、安装配置伤残辅助器具所需费用等,按实际情况由工伤保险基金支付。停工留薪期内,原工资福利待遇不变,由所在单位按月支付。

三、成都申请工伤流程怎么走

在成都申请工伤,可按以下流程进行:

第一步,准备材料。需提供工伤认定申请表、与用人单位存在劳动关系(包括事实劳动关系)的证明材料、医疗机构出具的受伤后诊断证明书或者职业病诊断证明书(或者职业病诊断鉴定书)。

第二步,提交申请。用人单位应在规定时间内向统筹地区社会保险行政部门提出工伤认定申请;若用人单位未申请,工伤职工或者其近亲属、工会组织可在规定期限内直接向用人单位所在地统筹地区社会保险行政部门提出申请。成都的统筹地区社会保险行政部门一般指当地的人力资源和社会保障局。

第三步,审核与调查。社会保险行政部门收到申请后,会对提交的材料进行审核。若材料不完整,会要求申请人补充材料。必要时,社会保险行政部门会对申请进行调查核实。

第四步,作出认定决定。社会保险行政部门自受理工伤认定申请之日起在规定时间内作出工伤认定的决定,并书面通知申请工伤认定的职工或者其近亲属和该职工所在单位。

第五步,领取认定结果。申请人按规定时间前往社会保险行政部门领取工伤认定决定书。

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来源:临律-成都申请工伤流程怎么走,成都工伤备案时间要求

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