一、公积金缴存比例是基本工资还是总额2025,公积金缴存比例是基本工资还是总额
公积金缴存比例是按工资总额缴纳的。实际操作中，一些单位按基本工资缴纳，不合法。住房公积金缴存额由职工和单位缴纳，计算方法为基数乘缴存比例。个人提高缴存比例可减少个人所得税。
二、公积金比例是基本工资还是全部工资
法律分析：根据国务院公积金条例，住房公积金是按工资总额缴纳的。
法律依据：《住房公积金管理条例》 第十六条 职工住房公积金的月缴存额为职工本人上一年度月平均工资乘以职工住房公积金缴存比例。
单位为职工缴存的住房公积金的月缴存额为职工本人上一年度月平均工资乘以单位住房公积金缴存比例。
三、公积金存缴比例是基本工资还是总额
根据国务院公积金条例，是按工资总额缴纳的。但实际操作上，很多机关事业单位是按照基本工资几个项目缴纳，主要是财政负担的问题，其实是不合法的。
住房公积金占工资比例计算：
每月住房公积缴存额由职工本人缴纳和单位为职工缴纳二部分组成，其计算方法是以“本人上一年度月平均工资”为基数和政策规定的缴存比例得出。即：
1、职工本人住房公积金的月缴存额＝职工本人上一年度月平均工资×职工住房公积金缴存比例；
2、单位为职工缴存的住房公积金的月缴存额＝职工本人上一年度月平均工资×单位住房公积金缴存比例。
职工本人上一年度月平均工资同，同当地社会平均月平均工资之比，低于60％的最低按当地社会平均月平均工资的60％计算，高于300％，最高按300％计算。
缴存比例（各地可能有差异）浙江为5％－12％之间。不实行住房补贴制度的地区和用人单位，以增加住房公积金缴存比例方式实行住房分配货币化改革的，可适当提高缴存比例，但最高不超过20％。
一、公积金存缴额少了会有什么影响？
1、影响公积金贷款额度
不少城市公积金贷款额度与每月缴存比例和公积金账户余额有关，例如广州，按照住房公积金账户余额计算的可贷额度计算公式为：：
贷款额度＝账户余额×8＋月缴存额×到退休年龄月数。
深圳规定：贷款额度＝公积金账户余额X14倍，假如降低了公积金缴存比例，就意味着月缴存额和账户余额会减少，公积金贷款额度也会跟着“缩水”，去年公积金贷款首套房首付调整为20％，首付降低了相应的贷款比例就要增加了，这对于一部分经济能力有限的购房人来说是不利的。
另外，住建部表示《公积金管理条例》正在修订中，修订内容包括扩大公积金提取范围，以后公积金可以用于装修、交物业费，缴存比例降低后，能够用于装修、交物业费的额度也会减少。
2、影响信用贷款额度
通常来说，一个人申请信用贷款的最高额度一般为个人工资的10倍，比如你月工资是10000元，能申请到的最高额度可能就只有10万元。但除此以外，还有一些加分项，比如职业性质，或是财力证明等。公积金缴存比例不能证明工资多少，但工资不变的情况下，一个人的公积金缴存比例越低，想拿到最高贷款额度的可能性就越低。所以对于申请信用贷款的人而言，虽然工资流水是最重要的因素，但公积金缴存证明也是一个非常有利的辅助材料。
二、降低公积金存缴比例会否影响房产地市场？
专家认为，这一措施对房地产市场并无影响，“主要目标还是降低企业负担，当下很多企业在转型、去产能过程中面对着很大的压力”，在经济与市场压力的背景下，这项政策表明，国家将从多方面扶持经营困难企业的生存与发展。
四、公积金基数比例是多少
法律分析：职工和单位住房公积金的缴存比例均不得低于职工上一年度月平均工资的5%；有条件的城市，可以适当提高缴存比例。具体缴存比例由住房公积金管理委员会拟订，经本级人民政府审核后，报省、自治区、直辖市人民政府批准。城镇个体工商户、自由职业人员住房公积金的月缴存基数原则上按照缴存人上一年度月平均纳税收入计算。
法律依据：《住房公积金管理条例》 第十六条 职工住房公积金的月缴存额为职工本人上一年度月平均工资乘以职工住房公积金缴存比例。单位为职工缴存的住房公积金的月缴存额为职工本人上一年度月平均工资乘以单位住房公积金缴存比例。
五、住房公积金单位和个人缴纳比例
住房公积金单位和个人缴纳比例如下：1、养老保险缴费比例：单位20%(全部划入统筹基金)，个人8%(全部划入个人帐户)；2、医疗保险缴费比例：单位10%，个人2%；3、失业保险缴费比例：单位1%，个人0.2%；4、工伤保险缴费比例：单位每个月缴纳0.5%，个人不缴纳；5、生育保险缴费比例：单位每个月缴纳0.8%，个人不缴纳。公积金缴存额怎么计算1、在公司确定缴存比例后，每月的缴存额还与公积金的缴存基数有关。缴存基数是根据工资，由公司人事向公积金管理中心申报的，可以通过支付宝、公积金管理中心等渠道查询公积金缴存基数，也可以直接向公司人事咨询；2、公积金每个月的缴存额是由个人缴存和公司缴存两部分组成，公司缴存额等于个人缴存额，而个人缴存额的计算，是由个人缴存基数*缴存比例得来的。比如个人缴存基数为3000，缴存比例为10%，那么每个月个人缴存额就是3000x10%=300元，公司缴存额等于个人缴存额，也是300元，每个月公积金账号到账的总的缴存额为300+300=600元。住房公积金贷款怎么贷1、确定用户是否符合公积金贷款的要求，如果用户想要申请住房公积金贷款，首先要确定是否有资格申请住房公积金贷款；2、用户向公积金中心发起贷款申请并提交相关材料，如果用户符合公积金贷款的要求，那么用户就可以向公积金中心发起贷款申请；3、通过公积金中心审批后，签署贷款合同，用户的公积金贷款通过审批后，用户需要与公积金中心签订贷款合同以及相关的协议；4、办理房产抵押登记手续，用户完成贷款合同签订后，需要到当地的房产登记管理局办理房产抵押登记手续，办理相关手续需要用户本人到现场办理；5、公积金中心委托受托银行发放贷款，当用户完成房产抵押登记手续后，开始进入最后的放款流程，公积金贷款由公积金中心委托的银行来负责发放。法律依据：《中华人民共和国社会保险法》第十二条用人单位应当按照国家规定的本单位职工工资总额的比例缴纳基本养老保险费，记入基本养老保险统筹基金。职工应当按照国家规定的本人工资的比例缴纳基本养老保险费，记入个人账户。无雇工的个体工商户、未在用人单位参加基本养老保险的非全日制从业人员以及其他灵活就业人员参加基本养老保险的，应当按照国家规定缴纳基本养老保险费，分别记入基本养老保险统筹基金和个人账户。
六、公积金缴存比例是工资的多少
法律主观：每个单位缴纳的比例都是不一样的。 公积金 缴纳比例： 住房公积金 基本缴存比例为：单位12，个人9，且单位和职工个人住房公积金缴存比例均最高不得超过12；各缴存单位可以根据自身生产经营情况，阶段性适当降低住房公积金缴存比例，但最低缴存比例不得低于5。 住房公积金，是指国家机关、国有企业、城镇集体企业、外商投资企业、城镇私营企业及其他城镇企业、事业单位、民办非企业单位、社会团体及其在职职工缴存的长期住房储金。
法律客观：《住房公积金管理条例》第十六条职工住房公积金的月缴存额为职工本人上一年度月平均工资乘以职工住房公积金缴存比例。单位为职工缴存的住房公积金的月缴存额为职工本人上一年度月平均工资乘以单位住房公积金缴存比例。《住房公积金管理条例》第十七条新参加工作的职工从参加工作的第二个月开始缴存住房公积金，月缴存额为职工本人当月工资乘以职工住房公积金缴存比例。单位新调入的职工从调入单位发放工资之日起缴存住房公积金，月缴存额为职工本人当月工资乘以职工住房公积金缴存比例。
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