人死后工伤保险能赔偿多少,工地工伤死亡赔偿多少钱

劳动纠纷 编辑:苗盈

一、人死后工伤保险能赔偿多少

职工因工死亡,其近亲属按照下列规定从工伤保险基金领取赔偿:

一是丧葬补助金,标准为6个月的统筹地区上年度职工月平均工资。该款项用于支付职工丧葬事宜相关费用。

二是供养亲属抚恤金,按照职工本人工资的一定比例发给由因工死亡职工生前提供主要生活来源、无劳动能力的亲属。具体为配偶每月40%,其他亲属每人每月30%,孤寡老人或者孤儿每人每月在上述标准的基础上增加10%。核定的各供养亲属的抚恤金之和不应高于因工死亡职工生前的工资。供养亲属的范围按相关规定确定。

三是一次性工亡补助金,标准为上一年度全国城镇居民人均可支配收入的20倍。此赔偿旨在对因工死亡职工近亲属给予一次性经济补偿。

具体赔偿数额需结合当地工资水平、全国城镇居民人均可支配收入等实际情况确定,建议及时向当地社保部门或专业法律人士咨询,以准确计算赔偿金额。

二、工地工伤死亡赔偿多少钱

工地工伤死亡赔偿金额需依据具体情况确定。赔偿项目主要包含丧葬补助金、一次性工亡补助金、供养亲属抚恤金。

丧葬补助金为统筹地区上年度职工月平均工资的6倍。其计算依据当地统计部门公布的数据,旨在补偿丧葬支出。

一次性工亡补助金标准为上一年度全国城镇居民人均可支配收入的20倍。该标准统一,以保障全国范围内工亡职工家属获得基本赔偿。

供养亲属抚恤金按照职工本人工资的一定比例发给由因工死亡职工生前提供主要生活来源、无劳动能力的亲属。标准为:配偶每月40%,其他亲属每人每月30%,孤寡老人或者孤儿每人每月在上述标准的基础上增加10%。各供养亲属抚恤金之和不应高于工亡职工生前工资。

计算赔偿金额,要准确确定各项数据,如统筹地区工资水平、全国城镇居民人均可支配收入、工亡职工工资及供养亲属情况等。建议咨询当地社保部门或寻求专业法律帮助,确保合法权益得到保障。

三、骨折工伤保险能赔多少钱

骨折工伤保险的赔偿金额需根据具体情况确定。

首先,要进行工伤认定,确定该骨折属于工伤范畴。之后,进行劳动能力鉴定,根据鉴定的伤残等级来计算赔偿数额。

赔偿项目一般包含:

1.医疗费用:实报实销,包括治疗骨折所产生的挂号费、检查费、治疗费、药费等,以医疗机构出具的正规票据为准。

2.停工留薪期工资:在治疗和恢复期间,单位需按照原工资福利待遇支付工资,停工留薪期一般不超过12个月,情况特殊可延长。

3.一次性伤残补助金:依据伤残等级确定,如十级伤残为7个月的本人工资,九级伤残为9个月的本人工资等。

4.一次性工伤医疗补助金和一次性伤残就业补助金:这两项在解除劳动合同时支付,具体标准由各省、自治区、直辖市规定,与当地的经济水平等因素相关。

因骨折程度、恢复情况、本人工资水平以及所在地区等不同,赔偿金额差异较大,无法给出确切数额。需按照法定程序完成认定和鉴定后,才能精准计算赔偿金额。

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