一、工伤出院后多长时间可以鉴定
工伤出院后，一般伤情相对稳定后就可以进行鉴定。
（一）对于一些轻微工伤，如果治疗后恢复较快，可能出院后一两个月左右，经医疗机构确认伤情稳定，就可以申请劳动能力鉴定。这是因为轻微工伤对身体机能的影响有限，较短时间内能够确定身体功能的恢复程度等情况。
（二）若是比较严重的工伤，例如涉及到肢体残缺、重要器官损伤等情况，可能需要3到6个月甚至更长时间。这是因为严重工伤的恢复过程漫长，需要足够时间观察身体功能的恢复极限、是否存在后续的并发症等多种复杂因素，以确保鉴定结果的准确性和客观性。
不过，具体的鉴定时间也要依据当地的工伤鉴定政策以及工伤保险部门的要求为准。
二、工伤出院后多久可以做工伤鉴定
一般来说，工伤职工经治疗伤情相对稳定后就可以进行工伤鉴定。
在实际操作中，这一相对稳定的时间并没有一个非常确切统一的天数标准。例如，对于一些轻微工伤，可能出院后数周内就满足伤情相对稳定的要求，可以进行鉴定；而对于伤势较重，如骨折等情况，可能需要数月的时间，像骨折有内固定的，一般要在内固定取出之后，视恢复情况确定是否可以进行鉴定。
此外，如果存在争议的，由劳动能力鉴定委员会根据工伤职工的伤情、医疗终结情况等因素综合判断确定合适的鉴定时间。总之，要确保工伤职工的身体状态达到能够准确反映伤残程度等鉴定要求为准。
三、工伤出院后公司不管怎么办
如果工伤出院后公司不管，可以通过以下方式解决：
（一）收集证据
1. 收集与工伤相关的一切证据，包括医院的诊断证明、病历、检查报告、缴费单据等，这些是证明工伤事实和治疗情况的关键材料。
2. 保存好与工作相关的证据，如劳动合同、工作证、考勤记录、同事证言等，以证明与公司存在劳动关系。
（二）与公司协商沟通
尝试再次与公司进行理性的协商，明确指出公司有责任按照工伤相关规定处理后续事宜，如支付工伤待遇、安排适当的工作岗位等，并记录协商过程。
（三）申请劳动仲裁
如果协商无果，可以向劳动仲裁机构申请仲裁。在仲裁申请中，要求公司承担应有的工伤责任，包括支付医疗费、停工留薪期工资、伤残补助金等（如果构成伤残）。仲裁机构会依据双方提供的证据进行裁决。
（四）寻求法律帮助
可以向当地法律援助机构申请法律援助，由专业律师免费提供法律服务；也可以自行聘请律师，向法院提起诉讼，通过司法途径维护自己的合法权益。
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来源：临律-工伤出院后公司不管怎么办，工伤出院后公司需承担工资吗