一、没买保险怎么赔偿工伤
首先要明确的是,当你遭遇了意外并认定为工伤后,你能得到的补偿主要包括以下这些方面:第一就是医疗费用;然后住进医院需要人照顾的时候,你还有护理费可以拿;接着就是在养病休息这段时间里的薪水,也会算成福利给你;还有一些像伙食费、交通费之类的额外开销,也是可以报销的;如果你选择在外住宿或者护理费比较高的话,还会有相应的补贴;最后就是辅助工具这类的东西,只要是你用得上的,也都可以申请赔偿哟!但这些具体数额是否能够达到你的期望,就得看你的实际情况来定咯。
其次呢,如果你因为这次事故而导致身体残疾,那你就可以享受到一笔一次性的伤残补助金了。从一级到六级,尽管你可能需要依赖于这些钱才得以继续工作,但你还是可以暂时留下继续工作,同时每个月都能够领到属于你自己的伤残津贴的。至于七级到十级的话,如果你决定不再跟现有的工作单位续约,那么这时候你就能拿到一次性的工伤医疗补助金和一次性的伤残就业补助金。不过这个具体的金额嘛,就得看你所在的省份、自治区或者直辖市的相关法律法规来确定了。
二、职场出现工伤怎么赔偿的
首先要说的是,遇到工伤之后,你可以享受到哪些赔偿呢?包括但不限于医疗费用、在医院治疗期间需要的护理费用、因为受伤休息而不能工作造成的收入损失、饭钱、坐车的费用、住宿的费用、如果需要长期照顾的话还会有额外的护理费用等等。当然了,这些费用的多少还要看你的具体情况来定。
其次,如果你的伤势比较严重,可能会导致残疾,那么你就可以得到一笔一次性的伤残补助金。从一级到六级,只要你还想留在公司继续工作,每个月都能领到一份伤残津贴。但是到了七级到十级这个阶段,如果你选择和公司解约,那你就能拿到一笔一次性的工伤医疗补助金,以及一笔一次性的伤残就业补助金。当然,到底能拿多少,这个得取决于你所在地区的政策法规咯。
三、商贸公司工伤怎么赔偿
说到工伤赔偿嘛,主要包括你治疗的医药费用,在医院里住着的时候雇人照顾你花费的费用,你不能工作的那段时间发给你的工资,吃饭的补贴,还有出门办事要用的交通费和住宿费,再者就是生活上需要别人照顾的那部分费用,以及辅助工具的购买费用等等这些,当然了,这得看你具体的情况才能决定你能享受哪些待遇呢。
如果你因为工伤导致身体残疾的话,那就可以拿到一笔一次性的伤残补助金。从一级到六级,只要你还想留在公司继续工作,每个月都可以领到一份伤残津贴。但是如果你是五级到十级并且打算结束劳动关系的话,那么你就能拿到一份一次性的工伤医疗补助金和一份一次性的伤残就业补助金。至于具体的标准嘛,这个就得看你们当地的省、自治区、直辖市人民政府怎么规定咯。
《中华人民共和国社会保险法》第三十八条
因工伤发生的下列费用,按照国家规定从工伤保险基金中支付:治疗工伤的医疗费用和康复费用;住院伙食补助费;到统筹地区以外就医的交通食宿费;安装配置伤残辅助器具所需费用;生活不能自理的,经劳动能力鉴定委员会确认的生活护理费;一次性伤残补助金和一至四级伤残职工按月领取的伤残津贴;终止或者解除劳动合同时,应当享受的一次性医疗补助金;因工死亡的,其遗属领取的丧葬补助金、供养亲属抚恤金和因工死亡补助金;劳动能力鉴定费。
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