一、江苏工伤10级标准是什么
江苏省工伤十级标准主要依据《劳动能力鉴定职工工伤与职业病致残等级》国家标准。
从器官功能障碍看，十级工伤意味着器官部分缺损，形态异常，无功能障碍，无医疗依赖或者存在一般医疗依赖，无生活自理障碍。
具体列举部分常见情形：
一是面部方面，符合中度毁容标准之一项者；全身瘢痕面积＜5%，但≥1%等。
二是肢体方面，一手食指2至3节缺失；一拇指指间关节功能丧失；除拇指外，余3至4指末节缺失等。
三是其他方面，如膝关节半月板损伤、膝关节交叉韧带损伤未做手术者；身体各部位骨折愈合后无功能障碍或轻度功能障碍者等。
职工被认定为工伤后，经劳动能力鉴定委员会根据上述标准及相关医学检查等综合评定为十级的，可按规定享受相应的工伤保险待遇，包括一次性伤残补助金、一次性工伤医疗补助金和一次性伤残就业补助金等，具体金额按照江苏省相关规定执行。
二、江苏工伤10级评定标准
江苏工伤10级评定标准主要依据《劳动能力鉴定职工工伤与职业病致残等级》相关规定，以下为常见情形：
1.器官部分缺损，形态异常，无功能障碍，无医疗依赖或者存在一般医疗依赖，无生活自理障碍。
2.符合中度毁容标准之一项者。
3.全身瘢痕面积<5%，但≥1%。
4.外伤后受伤节段脊柱骨性关节炎伴腰痛，年龄在50岁以下者。
5.椎间盘突出症未做手术者。
6.一手指除拇指外，任何一指远侧指间关节离断或功能丧失。
7.手掌、足掌植皮面积>30%者。
8.除拇趾外，任何一趾末节缺失。
9.膝关节半月板损伤、膝关节交叉韧带损伤未做手术者。
10.四肢大关节肌腱及韧带撕裂伤术后遗留轻度功能障碍。
在实际鉴定中，需由劳动能力鉴定委员会综合考虑受伤职工的具体伤情、医疗诊断资料等多方面因素，严格按照鉴定标准作出客观、公正的评定。
三、工伤死亡需要企业赔偿吗
工伤死亡，企业通常需要承担赔偿责任。
从法律规定来看，依据《工伤保险条例》，职工因工死亡，其近亲属可从工伤保险基金领取丧葬补助金、供养亲属抚恤金和一次性工亡补助金。
若企业依法为职工缴纳了工伤保险：企业在工伤认定及理赔过程中需协助职工家属办理相关手续，通常无需额外承担这些法定的工伤保险待遇赔偿费用。
若企业未依法为职工缴纳工伤保险：那么企业需按照《工伤保险条例》规定的工伤保险待遇项目和标准，向工伤死亡职工的近亲属支付全部赔偿费用。这意味着企业要自行承担丧葬补助金、供养亲属抚恤金以及一次性工亡补助金等各项费用，金额往往较高。
此外，在一些特殊情况下，如企业存在违法违规行为导致工伤事故发生，还可能面临行政处罚等其他法律后果。总之，工伤死亡情形下，企业需依据是否缴纳工伤保险等情况承担相应赔偿责任。
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来源：头条-工伤死亡需要企业赔偿吗，工伤死亡企业承担哪些费用