2024湛江年工伤赔偿标准（尹庆军律师，13692319787）（绑定微信）
非法用工
伤残等级
一次性伤残补助金
医疗补助金
就业补助金
一次性护理费
伤残津贴
合计
标准
最低赔偿
一
27个月工资
15个月工资
先鉴定护理依赖程度，年护理费分别是上一年度职工年平均工资50％、40％、30％
月工资的90％×120
15年
10025×15
二
25个月工资
14个月工资
月工资的85％×120
14年
10025×14
三
23个月工资
13个月工资
月工资的80％×120
12年
10025×12
四
21个月工资
12个月工资
月工资的75％×120
10年
10025×10
五
18个月工资
10个月工资
50个月工资
78×2241.3
8年
10025×8
六
16个月工资
8个月工资
40个月工资
64×2241.3
6年
10025×6
七
13个月工资
6个月工资
25个月工资
44×2241.3
4年
10025×4
八
11个月工资
4个月工资
15个月工资
30×2241.3
3年
10025×3
九
9个月工资
2个月工资
8个月工资
19×2241.3
2年
10025×2
十
7个月工资
1个月工资
4个月工资
12×2241.3
1年
10025×1
丧葬补助金
死亡赔偿金
亲属抚恤金
合计
死亡
全省国有单位在岗职工年均工资÷2
20年×全国城镇居民人均可支配收入（28844元/年）
其它30％
配偶40％
孤老儿加10％
死亡赔偿金+亲属抚恤金
非因工死亡
丧葬补助金：3个月×上一年度月平均工资
死亡赔偿金：6个月×上一年度月平均工资
亲属抚恤金：6个月×上一年度月平均工资:
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