一、工伤后没有等级怎么赔偿
第一，工伤医疗费用：要是因为工伤得去治疗，那治疗的费用可以从工伤保险基金里面拿出来用。
第二，工伤伤残津贴：要是因为工伤伤残了，能拿到伤残津贴，标准是工伤职工本人工资的80%。
第三，工伤一次性伤残补助金：要是因为工伤伤残了，能拿到一次性伤残补助金，标准是工伤职工本人工资的24个月到36个月不等。
第四，工伤死亡赔偿金：要是因为工伤死了，那近亲属能拿到死亡赔偿金，标准是工伤职工本人工资的20年。
但是要注意，工伤赔偿标准会因为地区和具体情况而有所不同，具体的标准和计算方法可以参考当地的相关规定。而且，如果工伤事故涉及到责任追究，还得考虑相应的民事赔偿责任。
二、工伤赔偿可以赔偿多少钱
工伤赔偿的钱数，跟地方、具体情况还有法律规定有关。一般来说，赔偿项目可能有医疗费、误工费、残疾生活补助费、一次性伤残补助金这些。医疗费一般是按照实际花的钱来报，误工费是根据受伤期间的工资算。要是伤得很严重，比如骨折了，可能还会有一次性伤残补助金，这个钱的数目是当地上年度职工平均月工资的一定比例，比例根据伤残等级定。
另外，康复期间可能还有生活费用补贴。具体能赔多少，得看员工的实际情况和当地的规定，所以最好赶紧去问问当地的劳保部门或者专业律师，别让自己的权益受损。
三、工伤复发可以赔偿多少
工伤赔偿标准：一级到六级的伤残津贴分别是工资的90%、85%、80%、75%、70%和60%；停工留薪期内，工资福利待遇不变，由单位按月发放；其他的还有。
因工伤产生的以下费用，将从工伤保险基金中按规定支付：
（一）治疗工伤的医疗费用和康复费用；
（二）住院伙食补助费；
（三）到统筹地区以外就医的交通食宿费；
（四）安装配置伤残辅助器具所需费用；
（五）生活不能自理的，经劳动能力鉴定委员会确认的生活护理费；
（六）一次性伤残补助金和按月领取伤残津贴的一至四级伤残职工；
（七）终止或解除劳动合同时，应当享受的一次性医疗补助金；
（八）因工死亡的，其遗属领取的丧葬补助金、供养亲属抚恤金和因工死亡补助金；
（九）劳动能力鉴定费。
本站为您整理关于本文的法律热搜话题
●工伤后没有等级怎么赔偿的
●工伤没有等级怎么赔偿?
●如果工伤没有等级怎么赔偿
●工伤没有等级怎么赔偿法讲解视频
●是工伤但没有等级怎么办
●工伤伤残没有等级赔偿多少钱
●工伤没评上等级还有什么用
●工伤没有等级怎么赔偿?
●受了工伤没有评上伤级怎么办
●工伤没有等级赔偿标准
●工伤赔偿可以赔偿多少钱啊
●工伤赔偿可以赔偿多少钱一个月
●工伤赔偿能赔多少
●工伤赔偿金多少钱
●工伤能赔付多少钱
●工伤能赔偿多少怎么算
●工伤赔偿大概赔多少钱
●工伤赔偿最多赔多少钱
●工伤能赔偿多少钱2021年
●工伤大概赔偿下来多少钱
来源：临律-工伤复发可以赔偿多少，工伤复发怎么办