一、骗取公司经济赔偿怎么判
关于欺诈公司补贴这一行为，其符合诈骗罪的属性。
在诈骗类犯罪里，它涵盖了欺骗公司资产这一行为。
大体而言，倘若这类违法行为涉及的金额数量较大，那么涉案人员可能会面临三年以下有期徒刑的法律制裁。
诈骗罪的立案金额一般设定为三千元人民币，若您发现周围有人涉嫌骗取公司的补贴，且金额已超过三千元，便可向警方报案并寻求帮助。
二、经济合同违约的赔偿是怎么规定的
我们来聊聊关于经济合同违约时该怎么赔偿吧。
在这种情况下，赔偿金额主要是参照合同里的押金和违约金来算的。
不过要注意了，违约金可不能超过你给别人带来的实际损失。
假设说，实际损失比你之前答应的违约金还要多的话，那你就有权向法院或仲裁机构提出申请，要求他们适当提高违约金的额度，但这个增加的比例也不能超过30%。
三、经济补偿金和经济赔偿金只能二选一吗还是可以同时存在
劳动者在法律框架内不享有同时索取经济补偿金与赔偿金的权利。
当用人单位未经合法程序解除劳动合同时，根据相关规定，其必须承担相应的赔偿责任，即支付赔偿金。
这部分金额的性质属于法定责任，蕴含着明显的惩戒因素；若用人单位依照规定程序与条件终止劳动合同时，则应当向劳工方支付相应的经济补偿金。
此类款项的性质偏重于补偿性质，旨在弥补劳工因合同终止所遭受的损失。
劳动者无法同时获得上述两种款项的支持。
《中华人民共和国劳动合同法》第四十七条
经济补偿按劳动者在本单位工作的年限，每满一年支付一个月工资的标准向劳动者支付。六个月以上不满一年的，按一年计算；不满六个月的，向劳动者支付半个月工资的经济补偿。
第四十八条
用人单位违反本法规定解除或者终止劳动合同，劳动者要求继续履行劳动合同的，用人单位应当继续履行；劳动者不要求继续履行劳动合同或者劳动合同已经不能继续履行的，用人单位应当依照本法第八十七条规定支付赔偿金。
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