一、离退休干部病故后抚恤金是多少
对于向已故退休干部的近亲家属所发放的死亡抚恤金，其数额通常为该年度全国城镇居民人均可支配收入的两倍，且须加上烈士本人所享有的40个月的基础工资或基础的离退休费用。
在退休、退职员工因病去世或因其他非工作原因丧生后，不论是否存在抚育直系亲属的情况，对他们的家属通常都会一次性发放相应的抚恤金。
而针对那些按月领取基本养老金的退休人员以及退职员工的死亡情况，不管他们是否承担着养育直系亲属的责任，他们的家属也将得到一次性的抚恤金。
二、在私营企业有退休年令吗
企业职工退休年龄，女的干部得等到55岁，女工人要到50岁才能退休；男的干部和工人则都要到60岁才行哦。
想退休的话，在中国，只要满足以下任意一个条件就可以了：女性干部到55岁，女性工人到50岁，而男性干部、工人到了60岁，而且累积的工作时间或经验有10年即可退休哦。
三、职业病退休和正式退休待遇一样吗
差异性在于，根据相关法律法规的规定，病退的情况下，每提前一年申请退休将会扣除相当于退休金额度2%的比例；然而在常规的正常退休过程中，这部分扣减并未涉及。
不论是病退还是正常退休，都必须满足参与养老保险的缴费期限达到或超过15年。
至于病退，特指女性年龄达到45周岁以上、男性年龄达到50周岁以上，由于疾病困扰无法继续工作岗位，于是主动提出提前退休的特殊状况。
《社会保险法》第十六条
参加基本养老保险的个人，达到法定退休年龄时累计缴费满十五年的，按月领取基本养老金。
参加基本养老保险的个人，达到法定退休年龄时累计缴费不足十五年的，可以缴费至满十五年，按月领取基本养老金；也可以转入新型农村社会养老保险或者城镇居民社会养老保险，按照国务院规定享受相应的养老保险待遇。
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