一、工伤断了一只手大概能赔多少
工伤断了一只手的赔偿金额会受到多种因素影响。
（一）医疗费用相关。这包括断手后的急救、手术、住院、后续康复治疗等费用，这些费用都应由工伤保险基金或用人单位按规定支付。
（二）伤残等级评定后的赔偿。首先要进行伤残等级鉴定，伤残等级不同赔偿标准差异很大。如果是五级伤残，一次性伤残补助金为18个月的本人工资；六级伤残是16个月本人工资。同时，保留与用人单位的劳动关系，由用人单位安排适当工作。难以安排工作的，用人单位按月发给伤残津贴，五级伤残为本人工资的70%，六级伤残为本人工资的60%。如果是更严重的伤残等级，赔偿的金额会相应提高。
（三）其他赔偿项目。如停工留薪期工资福利待遇不变，一般不超过12个月；生活护理费根据生活自理程度确定不同的支付标准；辅助器具的配置费用等。
总体而言，具体赔偿数额需根据实际情况详细计算，包括工资水平、所在地区的平均工资等多种因素。
二、工伤断了一根手指大概能赔多少钱
工伤断了一根手指的赔偿金额受多种因素影响。
（一）医疗费用方面。这包括手指受伤后的诊断、治疗、手术、康复训练等所有与治疗相关的花费，由工伤保险基金或用人单位按规定支付。
（二）停工留薪期工资。在受伤后的停工留薪期间，职工原工资福利待遇不变，一般不超过12个月。伤情严重或者情况特殊可以适当延长。
（三）伤残补助金等。如果手指断了经过认定属于伤残，根据伤残等级确定赔偿。比如可能构成十级伤残，一次性伤残补助金为7个月的本人工资。如果解除劳动关系，还可能有一次性工伤医疗补助金和一次性伤残就业补助金，具体标准由各省、自治区、直辖市人民政府规定。
（四）护理费等其他费用。如果受伤期间需要护理，由用人单位负责支付护理费；还有可能涉及到交通费等实际发生的费用报销。
所以，仅说断了一根手指难以确切给出赔偿金额，需要综合评定伤残等级、工资水平以及当地的政策法规等多种因素来确定。
三、工伤断指赔偿标准一览表
工伤断指的赔偿标准因多种因素而有所不同。
（一）伤残等级判定
1. 如果断指经治疗后影响手指功能，需要进行伤残鉴定。伤残等级从一级到十级不等，一般来说，手指缺失程度越高、对功能影响越大，伤残等级越高。例如拇指全缺失可能等级较高，而单纯末节部分缺失等级可能较低。
2. 鉴定机构会依据《劳动能力鉴定 职工工伤与职业病致残等级》的相关规定进行准确评定。
（二）赔偿项目及标准
1. 医疗费。包括断指治疗期间的挂号费、手术费、药费、住院费等合理医疗费用，按照实际支出赔偿。
2. 停工留薪期工资。职工因工伤需要暂停工作接受治疗的，在停工留薪期内，原工资福利待遇不变，由所在单位按月支付。停工留薪期的时长根据医疗机构的诊断证明等确定。
3. 一次性伤残补助金。一级伤残为27个月的本人工资，二级伤残为25个月的本人工资，三级伤残为23个月的本人工资，四级伤残为21个月的本人工资，五级伤残为18个月的本人工资，六级伤残为16个月的本人工资，七级伤残为13个月的本人工资，八级伤残为11个月的本人工资，九级伤残为9个月的本人工资，十级伤残为7个月的本人工资。
4. 若解除劳动合同，还有一次性工伤医疗补助金和一次性伤残就业补助金，具体标准由各省、自治区、直辖市人民政府规定。
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来源：临律-工伤断指赔偿标准一览表，工伤断指赔偿多少钱