工伤鉴定标准与伤残鉴定哪个严格些,二度烫伤算几级工伤没有社保

劳动纠纷 编辑:梁铭振

一、工伤鉴定标准与伤残鉴定哪个严格些

工伤鉴定标准与伤残鉴定在严格程度上不能简单一概而论,两者存在诸多不同之处。

工伤鉴定主要是基于劳动者因工作遭受事故伤害或者患职业病后,对劳动功能障碍程度和生活自理障碍程度的等级鉴定。其目的在于保障劳动者的工伤保险待遇权益,更多是从职业伤害角度出发,考虑与工作的关联性。工伤鉴定倾向于保护劳动者权益,对于符合工伤情形的认定相对较宽松,只要是因工作原因导致的伤害,在认定上有一定倾斜。

伤残鉴定则范围更广,包括交通事故、意外伤害等非工伤情形下的人体损伤程度鉴定。其侧重于对人体损伤后所遗留的功能障碍等进行全面评估,鉴定标准相对细致和严格,会综合多方面因素考量伤残程度。

工伤鉴定在认定环节注重工作关联因素,对符合工伤的认定有一定保护倾向;伤残鉴定则从更广泛损伤角度,严格依据统一标准全面评估损伤后果。所以不能单纯判断哪个更严格,需根据具体情况及鉴定目的来区分。

二、二度烫伤算几级工伤没有社保

二度烫伤的工伤等级需经专业劳动能力鉴定确定,不能直接判定。没有社保不影响工伤认定及等级鉴定流程。

首先,应在规定时限内(一般由用人单位在事故伤害发生之日起30日内,特殊情况可延长,若单位未申请,工伤职工或其近亲属、工会组织可在1年内申请),向社会保险行政部门提出工伤认定申请。申请时需提交相关材料,如工伤认定申请表、与用人单位存在劳动关系的证明材料、医疗诊断证明等。

其次,社会保险行政部门受理后,会根据情况进行调查核实,作出工伤认定决定。

之后,待伤情相对稳定后,若存在残疾、影响劳动能力,可向设区的市级劳动能力鉴定委员会提出劳动能力鉴定申请,委员会会组织专家进行鉴定,最终确定工伤等级。

至于没有社保,根据法律规定,职工所在用人单位未依法缴纳工伤保险费,发生工伤事故的,由用人单位支付工伤保险待遇。若用人单位拒不支付,工伤职工可通过劳动仲裁、诉讼等法律途径维权。

三、工伤鉴定和伤残鉴定哪个级数高一点

工伤鉴定与伤残鉴定是不同的概念,不能简单判定哪个级数更高。

工伤鉴定是基于职工因工作遭受事故伤害或者患职业病,依据《劳动能力鉴定职工工伤与职业病致残等级》标准来确定劳动功能障碍程度和生活自理障碍程度。其重点关注职工因工作导致的伤残对劳动能力的影响。

伤残鉴定在更广泛范畴,比如道路交通事故伤残鉴定等,适用不同的标准,像《人体损伤致残程度分级》。不同标准的制定目的、考量因素和分级细则都有差异。

有时工伤鉴定和伤残鉴定结果相近,有时会因标准不同出现差异。可能同一损伤按工伤鉴定标准能评较高等级,按其他伤残鉴定标准等级稍低;反之也有可能。所以不能一概而论说工伤鉴定或伤残鉴定的级数必然更高,需依据具体损伤情况、适用标准,由专业鉴定机构经规范程序作出判断。

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