成都工伤10级伤残赔偿是多少,煤矿工伤9级赔多少钱

劳动纠纷 编辑:毛辰华

一、成都工伤10级伤残赔偿是多少

成都工伤10级伤残赔偿主要包括以下几部分:

一是一次性伤残补助金。标准为7个月的本人工资,本人工资是指工伤职工因工作遭受事故伤害或者患职业病前12个月平均月缴费工资。

二是一次性工伤医疗补助金和一次性伤残就业补助金。劳动、聘用合同期满终止,或者职工本人提出解除劳动、聘用合同的,由工伤保险基金支付一次性工伤医疗补助金,由用人单位支付一次性伤残就业补助金。在成都,一次性工伤医疗补助金和一次性伤残就业补助金标准均为4个月本人工资。

三是其他费用。还可能包括医疗费、住院伙食补助费、交通食宿费、停工留薪期工资等。医疗费根据实际发生的合理费用计算;住院伙食补助费一般按照当地规定标准执行;停工留薪期工资按原工资福利待遇不变,由所在单位按月支付。

具体赔偿数额需结合伤者实际工资、治疗情况等因素确定,建议及时申请工伤认定和劳动能力鉴定,以保障自身合法权益。

二、煤矿工伤9级赔多少钱

煤矿工伤9级的赔偿金额需根据具体情况确定,主要赔偿项目及计算标准如下:

1.一次性伤残补助金:从工伤保险基金按伤残等级支付,标准为9个月的本人工资。本人工资是指工伤职工因工作遭受事故伤害或者患职业病前12个月平均月缴费工资。

2.一次性工伤医疗补助金和一次性伤残就业补助金:劳动、聘用合同期满终止,或者职工本人提出解除劳动、聘用合同的,由工伤保险基金支付一次性工伤医疗补助金,由用人单位支付一次性伤残就业补助金。具体标准由省、自治区、直辖市人民政府规定,各地标准不一。

3.医疗费、停工留薪期工资等:医疗费按实际支出的合理费用计算;停工留薪期工资一般按原工资福利待遇不变,由所在单位按月支付,停工留薪期时长需根据具体伤情及医疗机构建议确定。

此外,还可能涉及护理费、住院伙食补助费等其他费用,需根据实际发生情况计算。

三、大同市煤矿九级工伤赔偿多少钱

煤矿职工在大同市被认定为九级工伤,其赔偿金额需根据多方面因素确定,具体如下:

一是一次性伤残补助金。职工因工致残被鉴定为九级伤残的,从工伤保险基金按伤残等级支付9个月的本人工资。本人工资是指工伤职工因工作遭受事故伤害或者患职业病前12个月平均月缴费工资。

二是一次性工伤医疗补助金和一次性伤残就业补助金。劳动、聘用合同期满终止,或者职工本人提出解除劳动、聘用合同的,由工伤保险基金支付一次性工伤医疗补助金,由用人单位支付一次性伤残就业补助金。在大同市,一次性工伤医疗补助金标准为18个月本人工资,一次性伤残就业补助金标准为9个月本人工资。

三是其他费用。还可能包括医疗费、停工留薪期工资、护理费、住院伙食补助费等,这些费用需根据实际发生的合理支出进行计算。

总之,九级工伤赔偿金额需结合职工本人工资、实际治疗及停工等情况综合确定。

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