一、电击昏迷了可以申请工伤鉴定吗
电击昏迷若符合工伤认定情形,是可以申请工伤鉴定的。
首先,需确认该电击昏迷事件是否满足工伤认定条件。一般来说,在工作时间和工作场所内,因工作原因受到事故伤害,包括因执行工作任务遭受电击导致昏迷,通常应认定为工伤;在工作时间前后在工作场所内,从事与工作有关的预备性或者收尾性工作受到事故伤害而电击昏迷的,也可能被认定为工伤;此外,在工作时间和工作场所内,因履行工作职责受到暴力等意外伤害,其中包括因意外电击昏迷,同样有认定工伤的可能。
当确认符合工伤认定范围后,用人单位应在规定期限内提出工伤认定申请;若用人单位未按规定提出,工伤职工或者其近亲属、工会组织可在相应时间内提出。待工伤认定通过后,再按照规定的程序申请劳动能力鉴定,以确定因电击昏迷造成的劳动功能障碍程度和生活自理障碍程度等,从而享受相应的工伤保险待遇。
二、工伤当时没报过二十天还能报吗
一般情况下,工伤发生后二十天仍能申报。
对于用人单位而言,通常需在事故伤害发生之日起一定期限内提出工伤认定申请。若未在规定时间内申报,在此期间发生符合规定的工伤待遇等有关费用由该用人单位负担。
对于职工本人或其近亲属、工会组织,在用人单位未按规定提出工伤认定申请时,有权在事故伤害发生之日起1年内,直接向用人单位所在地统筹地区社会保险行政部门提出工伤认定申请。所以,二十天的时间并未超出职工及其近亲属等可申报的期限。
不过,申报工伤应尽早,时间拖得越久,可能导致一些证据难以收集,比如事故现场情况难以还原、相关证人记忆模糊等,这可能会给工伤认定工作带来一定困难,影响认定结果及后续的工伤待遇享受。建议尽快收集相关证据,按规定流程申请工伤认定。
三、工伤赔付跟出院时的恢复有关吗
工伤赔付与出院时的恢复情况存在关联。
一方面,工伤认定是赔付的前提,只要符合工伤认定条件,无论出院时恢复程度如何都可被认定为工伤。但在劳动能力鉴定环节,出院时的恢复状况至关重要。劳动能力鉴定旨在确定因工伤造成的劳动功能障碍程度和生活自理障碍程度,其依据包括医疗终结时的病情、康复情况等。若出院时恢复较好,劳动功能障碍程度可能较低,比如伤残等级可能较轻,相应的一次性伤残补助金等赔付项目金额也会较低;反之,若出院时恢复不佳,存在严重功能障碍或生活自理困难,经鉴定伤残等级较高,赔付金额则会显著增加,像一次性伤残补助金、伤残津贴等都会按照更高标准计算。
另一方面,停工留薪期工资福利也与恢复情况有关。停工留薪期一般根据工伤职工的伤情和恢复需要确定,若出院时恢复快,停工留薪期可能较短;恢复慢则停工留薪期会适当延长,期间用人单位需按原工资福利待遇支付。总之,出院时的恢复情况在很大程度上影响着工伤赔付的具体数额。
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来源:头条-工伤赔付跟出院时的恢复有关吗,工伤出院赔偿哪方先说话