一、工伤没有骨折需要鉴定吗
工伤即便没有骨折也建议进行鉴定。工伤鉴定的目的不仅是判断骨折情况，更在于全面评估因工作遭受事故伤害或患职业病对劳动者劳动能力及身体状况造成的影响。
虽然没有骨折，但可能存在其他损伤，比如软组织损伤、器官功能障碍等，这些状况同样可能影响劳动者今后的工作和生活能力。通过专业鉴定，能够准确认定工伤程度，确定相应的工伤保险待遇。
鉴定过程依据国家规定的标准和程序，由专业机构和人员进行评估。经鉴定若达到一定伤残等级，劳动者可依法享受相应的伤残津贴、一次性伤残补助金等福利。即便未达伤残等级，鉴定结论也可作为判断是否有工伤医疗待遇、停工留薪期等权益的依据，保障劳动者合法权益，避免后续因工伤问题产生纠纷时缺乏有力证据。所以，即便没有骨折，进行工伤鉴定很有必要。
二、没骨折可以评上工伤等级吗
工伤等级评定并非单纯取决于是否骨折。工伤等级鉴定是综合多方面因素，依据劳动能力鉴定标准进行判断。
即使没有骨折，若因工作遭受事故伤害或患职业病，导致身体某些功能受到影响，如器官损伤、功能障碍等，依然可能评上工伤等级。比如，虽未骨折，但软组织严重损伤影响肢体正常活动，经专业医疗机构诊断，存在相应功能受限情况，经过规范的工伤认定程序，再由劳动能力鉴定委员会根据实际情况进行评估，也有评上等级的可能。
此外，像烧伤、中毒等情况，即便不存在骨折，若对身体机能产生严重影响，同样可参与工伤等级评定。劳动者应及时申请工伤认定，提交相关医疗诊断证明等材料，由专业机构依据具体情形按照标准评定等级，以保障自身合法权益。
三、一根助骨骨折工伤:最少能赔多少
一根肋骨骨折认定为工伤后，赔偿数额需经多方面确定。
首先是赔偿项目，包括医疗费，按实际治疗花费支付；停工留薪期工资，一般按职工原工资福利待遇发放，期限根据医疗机构诊断证明确定；护理费，生活不能自理且需护理的，按护理等级支付。
其次，关于赔偿数额。仅从伤残等级看，一根肋骨骨折通常难以达到伤残级别，但具体需经劳动能力鉴定确定。若未达伤残，赔偿主要是上述医疗费、停工留薪期工资、护理费等实际支出。若达到伤残，如十级伤残，除上述费用外，还会有一次性伤残补助金，标准为7个月本人工资。解除或终止劳动关系时，还会有一次性工伤医疗补助金和一次性伤残就业补助金，具体标准由所在省、自治区、直辖市规定。
因各地区经济水平、工资标准等存在差异，且工伤认定、劳动能力鉴定结果会影响赔偿，所以无法直接给出最少赔偿数额。建议及时申请工伤认定及劳动能力鉴定，依鉴定结果按当地规定计算赔偿。
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来源：中国法院网-一根助骨骨折工伤:最少能赔多少，一根助骨断裂怎么办