一、工伤出院需要哪些资料
工伤出院时需准备多类重要资料，以保障后续工伤认定及赔偿等事宜顺利进行。
一是医疗相关资料。包括完整的病历，这涵盖门诊病历与住院病历，详细记录受伤及治疗全过程；诊断证明书，明确诊断结果，是认定工伤病情的关键依据；出院小结，记载住院期间治疗情况、恢复程度等信息；各项检查报告，如X光、CT、检验报告等，辅助说明受伤状况。
二是费用相关凭证。务必保存好医疗费用发票，此为报销医疗费用的必要凭证；费用清单也不可或缺，清晰展示各项医疗费用明细。
三是其他资料。需有与用人单位存在劳动关系的证明材料，如劳动合同、工资条、工作证等，用以确定工伤主体关系；此外，若有医院出具的后续需康复治疗或休息的医嘱，也要一并留存，这对确定停工留薪期及后续康复费用等有重要意义。准备齐全上述资料，有助于工伤职工更好维护自身合法权益。
二、工伤出院需要哪些手续
工伤出院时需办理一系列必要手续。
一是获取诊断证明。向主治医生索要疾病诊断证明书，详细记载病情、诊断结果、治疗过程等，这是认定工伤及后续索赔的重要依据。
二是整理病历资料。包括门诊病历、住院病历、检查报告、检验单据等，完整的病历资料有助于准确判断工伤情况。
三是办理出院小结。出院小结包含住院期间的治疗情况、康复建议等内容，对于了解工伤治疗全貌及后续康复指导意义重大。
四是结清医疗费用。与医院结算窗口核对费用明细，缴纳应承担的部分。若有工伤保险，按规定进行报销结算。
五是领取药品及康复器具。按医嘱领取出院后需继续使用的药品，如有需要，领取配备的康复器具。
六是确认后续治疗安排。与医生沟通，明确是否需要后续治疗、复查时间及康复计划等。妥善保管好上述手续和资料，以备工伤认定、劳动能力鉴定及理赔等环节使用。
三、工伤出院需要什么材料
工伤出院时，通常需准备以下材料：
第一，诊断证明。由医院出具，明确患者的诊断情况、病情严重程度等，这对认定工伤伤情至关重要。
第二，病历资料。包括门诊病历、住院病历等，详细记录了工伤职工从受伤到治疗过程中的各项信息，如症状表现、检查结果、治疗手段及用药情况等，是了解工伤全貌的重要依据。
第三，出院小结。总结患者住院期间的治疗经过、康复情况以及出院后的注意事项等内容，能帮助后续进行工伤认定和劳动能力鉴定。
第四，医疗费用清单。清晰列出住院期间各项医疗费用的明细，便于进行工伤医疗费用的报销。
第五，检查检验报告。如X光、CT、血液检查等报告，可直观反映工伤对身体造成的损伤程度，为工伤认定和赔偿提供有力证据。
需注意，不同地区的社保部门或用人单位可能对具体材料有不同要求，建议提前向相关部门或单位咨询确认，确保材料准备齐全，顺利进行后续的工伤认定、劳动能力鉴定及赔偿流程。
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