一、最小的医疗事故是几级伤残
医疗事故分级并非直接对应伤残等级。医疗事故分为四级，一级最重，四级最轻。
但伤残等级的评定依据和医疗事故分级的标准有所不同。伤残等级通常依据《人体损伤致残程度分级》等标准评定。
一般来说，四级医疗事故造成的损害相对较小，但也不能简单等同于最低的伤残等级。因为伤残评定还需综合考虑损伤对身体功能、生活自理能力等多方面的影响。具体的伤残等级认定，需要由专业的司法鉴定机构根据相关标准和具体情况进行判定。
二、七级伤残解除合同如何赔偿
七级伤残解除合同的赔偿主要包括以下几个方面：
-一次性伤残补助金：标准为13个月的本人工资。
-一次性工伤医疗补助金和一次性伤残就业补助金：这两项补助金的具体标准由各省、自治区、直辖市人民政府规定。
需要注意的是，如果是用人单位违法解除合同，还可能涉及到违法解除劳动合同的赔偿金。此外，赔偿金额会受到地区、本人工资水平等因素的影响。建议您结合自身实际情况，向当地劳动保障部门或专业律师进一步咨询，以获取更准确、具体的赔偿数额。
三、自己走道摔伤算工伤吗赔偿多少
个人意外摔伤不一定属于工伤。按照我国规定，工伤是指在工作时间和工作场所内，因工作原因受到的伤害。具体到个人意外摔伤，能否认定为工伤，关键在于是否满足以下条件：
-发生在工作时间和工作场所，且因工作原因引发。
-发生在工作时间前后，在工作场所内从事与工作有关的预备性或收尾性工作。
-在工作时间和工作场所内，因履行工作职责受到的意外伤害。
-因工外出期间由于工作原因受到伤害。
-在上下班途中，受到非本人主要责任的交通事故伤害。
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