一、十级工伤如何赔付
十级工伤赔付涉及多个项目与标准。
首先是一次性伤残补助金，由工伤保险基金支付，标准为7个月的本人工资。本人工资指工伤职工因工作遭受事故伤害或者患职业病前12个月平均月缴费工资。
其次是一次性工伤医疗补助金和一次性伤残就业补助金。具体标准由各省、自治区、直辖市人民政府规定，这两项补助金通常在职工与用人单位解除或者终止劳动关系时获得。前者由工伤保险基金支付，用于后续可能的医疗支出；后者由用人单位支付，保障职工离职后的生活。
停工留薪期工资福利也需注意，在停工留薪期内，原工资福利待遇不变，由所在单位按月支付。一般不超过12个月，伤情严重或情况特殊经确认可适当延长，但延长不得超过12个月。
此外，工伤治疗期间的医疗费、住院伙食补助费、外地就医的交通食宿费、辅助器具费等，按规定从工伤保险基金支付。若用人单位未依法缴纳工伤保险，上述应由工伤保险基金支付的项目都将由用人单位承担。
二、左手食指十级伤残工伤能赔偿多少
左手食指十级伤残工伤的赔偿数额需综合多方面因素确定。
一般来说，赔偿项目包含以下几类：
1.一次性伤残补助金：十级伤残为7个月的本人工资。
2.一次性工伤医疗补助金和一次性伤残就业补助金：具体标准由省、自治区、直辖市人民政府规定。不同地区经济发展水平有差异，这两项补助金数额会有所不同。
3.医疗费：按照实际治疗工伤所花费的费用，凭相关票据实报实销。
4.停工留薪期工资：职工因工伤需要暂停工作接受治疗的，在停工留薪期内，原工资福利待遇不变，由所在单位按月支付。停工留薪期一般不超过12个月，伤情严重或者情况特殊，经设区的市级劳动能力鉴定委员会确认，可以适当延长，但延长不得超过12个月。
5.护理费：生活不能自理的工伤职工在停工留薪期需要护理的，由所在单位负责。
要准确计算赔偿数额，需结合本人工资、当地规定等具体情况。建议及时申请工伤认定及劳动能力鉴定，依据法定程序确定最终赔偿金额。
三、右手食指10级工伤赔多少钱啊
十级工伤的赔偿数额需根据具体情况计算。一般包含以下几类赔偿项目：
1.一次性伤残补助金：为7个月的本人工资。本人工资是指工伤职工因工作遭受事故伤害或者患职业病前12个月平均月缴费工资。
2.一次性工伤医疗补助金和一次性伤残就业补助金：该两项的具体标准由省、自治区、直辖市人民政府规定。不同地区标准差异较大。比如有的地区一次性工伤医疗补助金可能是几个月的当地上年度职工月平均工资，一次性伤残就业补助金也按相应规则确定。
3.其他费用：还可能涉及医疗费，按实际治疗支出计算；停工留薪期工资，一般按正常出勤月工资标准支付；护理费，根据护理依赖程度确定；此外，还有住院伙食补助费、交通费等合理费用。
要准确计算右手食指十级工伤的赔偿金额，需结合本人工资水平、当地规定标准以及实际产生的各项费用等综合确定。建议及时与用人单位沟通赔偿事宜，若协商不成，可通过劳动仲裁等法律途径维权。
本站为您整理关于本文的法律热搜话题
●十级工伤怎么赔?
●十级工伤大概能赔多少钱?
●十级工伤的赔偿标准
●十级工伤怎么赔付标准
●十级工伤赔偿范围
●十级工伤能赔多少钱呢
●十级工伤一般赔付多少钱
●十级工伤大概能赔多少钱?
●十级工伤能赔多少钱?
●十级工伤赔偿多少
●左手食指十级伤残工伤能赔偿多少钱
●左手食指十级工伤伤残鉴定图片
●左手食指工伤十级大概赔几万
●左手食指工伤10级标准
●左手食指伤残等级
●左手食指几级伤残
●左手食指骨折十级大概赔偿多少
●食指工伤鉴定十级残伤能赔多少钱
●左手食指十级伤残赔偿标准
●左手食指工伤10级伤残
来源：头条-右手食指10级工伤赔多少钱啊，工伤右食指骨折伤残十级能赔多少钱