一、工伤认定要本人去录口供吗
工伤认定过程中，并不一定要求本人去录口供。
劳动保障行政部门在进行工伤认定时，为查明事故发生的经过、原因等事实情况，有权调查核实相关情况。本人作为事故的亲历者，其陈述对于认定工伤具有重要作用。若劳动保障行政部门认为本人的陈述对准确认定工伤有必要，会通知本人去录口供，以便了解详细、直接的信息，这有助于作出客观、准确的工伤认定结论。
然而，并非所有工伤认定都必须本人录口供。如果通过其他证据材料，如医疗机构的诊断证明、事故现场的证人证言、相关监控视频等，足以清晰还原事故经过，且能够证明符合工伤认定条件的，劳动保障行政部门也可能不要求本人录口供，直接依据现有证据作出工伤认定决定。
二、认定工伤需要哪些材料
认定工伤所需材料如下：
一是申请表。需填写《工伤认定申请表》，该表可在社会保险行政部门官网下载或在其办公地点领取，要如实填写相关信息。
二是劳动关系证明材料。准备劳动、聘用合同文本复印件或者与用人单位存在劳动关系（包括事实劳动关系）、人事关系的其他证明材料，如工资发放记录、工作证、考勤记录等，用以确定劳动者与用人单位的雇佣关系。
三是医疗机构诊断证明材料。提供医疗机构出具的受伤后诊断证明书或者职业病诊断证明书（或者职业病诊断鉴定书），明确受伤情况或职业病诊断结果。
四是其他材料。此外，可能还需其他证明材料，如事故现场的证人证言、相关监控视频等，用以辅助说明工伤事故发生的经过和情况。
提交材料时应确保真实、完整，以利于工伤认定流程顺利进行。
三、认定工伤需要本人去吗怎么办
认定工伤并非一定需要本人去。
一方面，本人可以前往申请。本人去时，需准备好相关材料，如劳动合同文本复印件或其他建立劳动关系的有效证明；医疗机构出具的受伤后诊断证明书或者职业病诊断证明书等。按当地社会保险行政部门规定的流程，在规定时间内提交申请，如实说明事故发生经过等情况。
另一方面，也可委托他人办理。例如，可委托近亲属或者律师。委托时要出具授权委托书，明确委托事项和权限。被委托人同样要携带上述提到的申请工伤认定所需材料，前往社会保险行政部门提出申请。
社会保险行政部门在收到申请后，会根据提交的材料进行审核。可能会调查核实事故情况，相关单位和个人有义务配合。若材料完整、事实清楚，符合工伤认定条件的，会作出工伤认定决定。
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