一、工伤牙齿5颗怎么赔偿
关于工伤牙齿赔偿的具体标准如下：依据伤残等级的高低，将一次性支付相应的伤残津贴，参照《工伤保险条例》所规定的具体等级进行细致的分类设定，而且其等级之分从一级直至十级。确切的赔偿标准将会由工伤鉴定作出决定，根据工伤鉴定的最终结果，依照法定的工伤赔偿标准计算方法进行精确计算。同时，这笔费用将由工伤保险基金负责支付。在因公负伤的情况下，务必及时申请工伤认定，若未经过工伤认定或被认定为非工伤的情况下，则无法享有工伤保险待遇。
二、工伤断了中指怎么赔偿
在此，我们强烈推荐您首先向公司提交赔偿请求，并尽全力进行工伤鉴定。赔偿金额依据鉴定结果精确计算得出，此后，您需要依法提起劳动争议仲裁以获得相应赔偿。
另外，作为公司，如果没有主动提出工伤鉴定申请，那么当您遭受意外伤害或者确诊患有职业病后的第1年之内，您或是您的家属、工会组织都有权直接向公司所在的统筹地区社会保险行政部门提出工伤鉴定申请。
最后，对于未签订劳动合同的情况，这无疑是违法的行为，但您同样可以为此准备充分的证据支持您的主张，例如工资单、打卡记录、工作服装、工作交流信息、见证者证词、录音等等，这些都是能够证明您与公司之间存在劳动关系的有力证据。因此，您有权利要求公司支付未签订劳动合同期间的双倍薪资。
三、工伤赔偿不赔怎么报
在遭遇工伤索赔纠纷时，我们首要考虑的途径应该是与相关方进行积极的沟通和协商，以期达到双方都能接受的解决方案；若协商无果，则可考虑通过法律手段维护自身合法权益。具体而言，您有权向工伤保险部门申请先行支付有关款项。
若您所服务的用人单位未能按照规定为您缴纳工伤保险费用，那么在出现工伤事故后，所有的治疗费用及其他相应的工伤保险待遇，均需由用人单位承担支付责任。若用人单位不能及时支付相关费用，那么根据相关法律法规，工伤保险基金会先行为您垫付相关费用并最终获得偿还款项的权利。
《工伤保险条例》第三十条
职工因工作遭受事故伤害或者患职业病进行治疗，享受工伤医疗待遇。
职工治疗工伤应当在签订服务协议的医疗机构就医，情况紧急时可以先到就近的医疗机构急救。
治疗工伤所需费用符合工伤保险诊疗项目目录、工伤保险药品目录、工伤保险住院服务标准的，从工伤保险基金支付。工伤保险诊疗项目目录、工伤保险药品目录、工伤保险住院服务标准，由国务院社会保险行政部门会同国务院卫生行政部门、食品药品监督管理部门等部门规定。
职工住院治疗工伤的伙食补助费，以及经医疗机构出具证明，报经办机构同意，工伤职工到统筹地区以外就医所需的交通、食宿费用从工伤保险基金支付，基金支付的具体标准由统筹地区人民政府规定。
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来源：头条-工伤赔偿不赔怎么报，工伤赔偿不了需要负法律责任吗