一、工伤赔偿请法律援助能要到钱吗
依法申请工伤赔偿法律援助可获保障。
根据我国现行之社会保险法，劳动者如因公受伤且满足特定条件，可向地方法律援助中心申请援助。
中心将依据具体情形，提供必要的法律协助，以助劳动者争取工伤赔偿权益。
涉及的赔偿范围包括一次性伤残赔偿、伤残津贴、一次性工伤医疗补助和一次性伤残就业补助等项目。
若需申请法律援助，请首先与所在地法律援助中心联系了解详情。
如经审查符合援助资格，中心将颁发《法律援助申请表》，由申请人填写并附带相关身份证明文件、家庭经济状况证明及申请理由等资料。
中心将于收到申请后一日内做出审批意见，并与申请人签署法律援助协议。
若中心认定提供援助有助于维护申请人权益，将会根据实际情况实施法律援助服务。
在申请过程中，务必遵循各项法律法规，尤其是工伤保险条例和社会保险法的相关要求。
二、工伤伤残鉴定程序怎么走
1.工伤致残员工需在康复后携相关资料至社保机构进行等级评定。
2.携带医疗机构开具的伤情诊断证明。
3.经鉴定委员会确认提交材料真实有效，缴纳鉴定费用。
4.鉴定委员会每周四召开会议，评定等级，并公布结果。
5.自接收材料之日起15天后，用人单位劳资专员可来取回鉴定结果及所有材料。
三、工伤申请项目及原因怎么填写
1.请使用钢笔或签字笔清晰书写，无涂抹痕迹。
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2.如为用人单位或工会组织申请，需在名称处加盖公章。
3.事业单位职工填写职业类别；企业职工填写工作岗位（或工种）类别。
4.伤害部位请详述受伤具体位置。
5.诊断时间依据实际情况填写：职业病以确诊时间为准；受伤或死亡则以初次诊断时间为准。
6.职业病名称请参照职业病诊断证明书或职业病诊断鉴定书填写；接触职业病危害时间请如实填写。
非职业病无需填写。
7.受伤害经过简述内容包括事故时间、地点、所在工作环节、受伤原因及伤势程度等。
职业病患者则需要详细填写何单位从事何种有害作业及其起止时间和确诊结果。
企业工伤申请表申请人：受伤害职工：是否参加工伤保险:社会保险登记证编号：申请人与受伤害职工关系：申请人地址：邮政编码：联系人：联系电话：法律文书送达地址：填表日期：年月日劳动和社会保障部制
《工伤保险条例》第十八条
提出工伤认定申请应当提交下列材料：
(一)工伤认定申请表;
(二)与用人单位存在劳动关系(包括事实劳动关系)的证明材料;
(三)医疗诊断证明或者职业病诊断证明书(或者职业病诊断鉴定书)。
工伤认定申请表应当包括事故发生的时间、地点、原因以及职工伤害程度等基本情况。
工伤认定申请人提供材料不完整的，社会保险行政部门应当一次性书面告知工伤认定申请人需要补正的全部材料。申请人按照书面告知要求补正材料后，社会保险行政部门应当受理。
《工伤保险条例》第十八条
提出工伤认定申请应当提交下列材料：
(一)工伤认定申请表;
(二)与用人单位存在劳动关系(包括事实劳动关系)的证明材料;
(三)医疗诊断证明或者职业病诊断证明书(或者职业病诊断鉴定书)。
工伤认定申请表应当包括事故发生的时间、地点、原因以及职工伤害程度等基本情况。
工伤认定申请人提供材料不完整的，社会保险行政部门应当一次性书面告知工伤认定申请人需要补正的全部材料。申请人按照书面告知要求补正材料后，社会保险行政部门应当受理。
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