一、骨折的固定手术属于几级工伤标准
严谨的法律剖析如下所述：
1.涉及骨折内固定手术的伤情，在进行伤残鉴定时，通常被界定为十级伤残。
然而，最终的鉴定结论则需结合骨折病患术后是否成功康复的实际状况予以合理评断。
2.关于一般的骨折受创区域，例如四肢长骨干，在经历手术治疗之后，若骨折病灶完全痊愈，并且未对关节功能活动造成显著影响，那么此类患者在赔偿方面通常会得到十级伤残的认定。
反之，若是在手术过程中出现骨折延迟愈合或无法愈合，并伴随有相关关节部位功能受限的问题，那么这类患者在日常生活及工作能力上将受到较大影响，其伤残鉴定等级往往会上升至九级乃至更高。
二、上班途中骑电动车摔伤算工伤吗怎么赔偿
对于正式员工而言，在上下班期间因为符合特定条件的交通事故，包括但不限于城市轨道交通、客轮运输或火车事故等造成的伤害，如果这些并非员工自身所应承担主要责任及以上的事故，那么他们都应被视为工伤。
在此过程中，如果员工在上班途中因骑行受到了意外伤害，欲判定为工伤，则需同时满足以下三个前提条件：首先，该受伤事项必须发生在确保员工能够正常且合法上下班的必经路径以内；其次，此种伤害必定源于符合规定标准的交通事故、城轨交通事故、客轮旅行事故或是火车事故；最后，这个受伤情况绝对不能由员工自己承担主要责任及其以上来解释。
三、工伤和交通赔偿哪几项不能重复赔
在涉及人身伤害赔偿的事件当中，医疗费用、护工服务费、营养膳食费、交通差旅费、住院伙食补贴费以及残疾辅助器具赞助费用，甚至包括墓地费等一系列实际上已产生的开支，均不得进行重复统计。
值得我们注意的是，如果这些劳动者所服务的用人单位已经依照政策规定加入了工伤保险体系，那么当他们由于第三方侵害而产生自身人身损害时，即便是已经接受过第三方的相应补偿，他们依然享有向工伤保险金管理机构提交申请，请求继续提供相关工伤保险待遇的权利。
关于工伤认定的详细规定，主要涵盖了以下七种情形：首先，当劳动者在正常班次工作期间及工作岗位上，基于工作职责而遭受到意外伤害;其次，若在正常工作日开始之前或是结束之后，于工作现场内为完成前期准备或收尾处理而受伤;再者，在工作期间以及在工作场地内部，由于执行本职工作任务而遭到暴力攻击或意外伤害的情况亦属于法定工伤范畴之内;与此相似的，患有职业病所引起的身躯创伤也构成法定的工伤范畴;接下来，当劳动者在承担公务出差任务期间，由于履行工作职责所造成的伤势严重或离奇失踪的状况同样被视为工伤;最后两种明确工伤范畴的情况分别是：在因公外出期间，由于工作事宜受到了伤害，抑或是在上下班途中，由于本人并非直接责任人的交通事故，或者是城市轨道交通、客轮渡、高速列车事故导致的重伤。
除此之外，所有可能被法律或行政法规划归为应属工伤范畴的情况皆包含在内。
《最高人民法院关于审理人身损害赔偿案件适用法律若干问题的解释》第六条
医疗费根据医疗机构出具的医药费、住院费等收款凭证，结合病历和诊断证明等相关证据确定。赔偿义务人对治疗的必要性和合理性有异议的，应当承担相应的举证责任。
医疗费的赔偿数额，按照一审法庭辩论终结前实际发生的数额确定。器官功能恢复训练所必要的康复费、适当的整容费以及其他后续治疗费，赔偿权利人可以待实际发生后另行起诉。但根据医疗证明或者鉴定结论确定必然发生的费用，可以与已经发生的医疗费一并予以赔偿。
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来源：临律-工伤和交通赔偿哪几项不能重复赔，车祸双重赔偿太难了