一、工伤私了还是仲裁好对公司有影响吗
工伤私了和仲裁各有特点，对公司都存在不同影响。
（一）工伤私了
1. 优点
- 对公司而言，私了可能更快捷地解决纠纷。如果与员工达成一致，能避免冗长的仲裁或诉讼程序，节省时间和精力。例如，双方协商确定一个赔偿金额，公司尽快支付后，此事便得到解决，不会影响公司的正常运营节奏。
- 私了可以一定程度上保密，避免公司因为工伤仲裁或诉讼案件而产生不良社会影响，有助于维护公司形象。
2. 缺点
- 可能存在后续风险。如果私了协议存在显失公平等情况，员工日后有可能反悔并通过法律途径要求重新处理，这样公司可能面临额外的法律风险和经济赔偿责任。
- 在私了过程中，如果公司急于解决而给予过高赔偿，会增加公司的成本支出。
（二）工伤仲裁
1. 优点
- 如果公司认为自身不存在工伤赔偿责任或者员工要求的赔偿过高不合理，通过仲裁可以由仲裁机构根据事实和法律作出公正裁决，公司按照裁决执行，避免不合理的赔偿要求。
2. 缺点
- 仲裁程序需要花费一定的时间和精力，公司需要准备证据、参加仲裁庭审等。而且仲裁结果如果对公司不利，公司必须执行，这可能对公司的财务状况产生影响，并且仲裁结果是公开的，可能对公司的社会声誉产生一定影响。
二、工伤私了还能做伤残鉴定吗
工伤私了后仍然可以做伤残鉴定。
（一）从法律规定看
工伤认定和伤残鉴定是确定职工工伤待遇的重要依据。虽然双方已经私了，但如果职工之后发现伤情比预想的严重，或者对私了赔偿的合理性产生怀疑等情况，依然有权申请伤残鉴定。伤残鉴定结果可以明确职工的伤残等级，这对于保障职工的合法权益有重要意义。
（二）私了协议的性质
私了协议如果存在显失公平、重大误解等情形，在做了伤残鉴定之后，职工可以依据伤残鉴定结果依法维护自己的权益。例如，如果私了赔偿数额远远低于按照伤残等级应得的赔偿数额，那么职工可以以鉴定结果为依据，要求增加赔偿或者通过法律途径重新确定赔偿数额。
所以，工伤私了并不影响做伤残鉴定。
三、工伤私了还需要做工伤鉴定吗多少钱
工伤私了后是否需要做工伤鉴定，要分情况来看。
如果私了的赔偿数额能够合理补偿工伤职工因工伤所遭受的损失，包括医疗费用、误工损失、伤残赔偿（如果存在伤残情况）等，从实际解决纠纷的角度来说，可以不做工伤鉴定。但如果对私了的赔偿数额存在疑虑，不确定是否公平合理，做工伤鉴定就很有必要。工伤鉴定能够确定工伤的等级，这是确定准确赔偿数额的重要依据。
关于工伤鉴定的费用，一般来说，初次劳动能力鉴定的费用由工伤保险基金支付。如果没有缴纳工伤保险，由用人单位支付。具体的费用标准各地可能会有所不同，大致在几百元左右。比如在一些地区，可能300 - 500元，不过这只是大致范围，实际费用要以当地规定为准。
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