一、怎么才能拿到工伤认定书
要拿到工伤认定书，需按以下步骤进行：
（一）提出工伤认定申请
1. 申请时间：职工发生事故伤害或者按照职业病防治法规定被诊断、鉴定为职业病，所在单位应当自事故伤害发生之日或者被诊断、鉴定为职业病之日起30日内，向统筹地区社会保险行政部门提出工伤认定申请。遇有特殊情况，经报社会保险行政部门同意，申请时限可以适当延长。如果用人单位未按前款规定提出工伤认定申请的，工伤职工或者其近亲属、工会组织在事故伤害发生之日或者被诊断、鉴定为职业病之日起1年内，可以直接向用人单位所在地统筹地区社会保险行政部门提出工伤认定申请。
2. 申请材料：提出工伤认定申请应当提交工伤认定申请表、与用人单位存在劳动关系（包括事实劳动关系）的证明材料、医疗诊断证明或者职业病诊断证明书（或者职业病诊断鉴定书）等材料。
（二）社会保险行政部门受理与审核
社会保险行政部门收到工伤认定申请后，会在15日内对提交的材料进行审核。材料完整的，予以受理；材料不完整的，会要求申请人补充材料。社会保险行政部门会自受理工伤认定申请之日起60日内作出工伤认定的决定，对受理的事实清楚、权利义务明确的工伤认定申请，在15日内作出工伤认定的决定。
（三）领取工伤认定书
经社会保险行政部门认定为工伤的，职工或者其近亲属等可按照社会保险行政部门的通知领取工伤认定书。
二、怎么才能买工伤保险呢
工伤保险是由用人单位缴纳，职工无需自行购买。
具体来说，用人单位应按照以下步骤办理工伤保险：
1. 进行参保登记。用人单位需向当地社会保险经办机构提交相关材料，如营业执照副本、组织机构代码证、法定代表人身份证明等，以完成工伤保险的参保登记手续。
2. 确定缴费基数。根据本单位职工工资总额确定缴费基数，不同地区会有缴费基数的上下限规定。
3. 按时足额缴费。用人单位按照规定的缴费比例，按月向社会保险经办机构缴纳工伤保险费。
职工个人不缴纳工伤保险费，一旦发生工伤事故，符合规定的费用将由工伤保险基金支付相关待遇。
三、怎么才算是工伤
工伤是指劳动者在从事职业活动或者与职业活动有关的活动时所遭受的不良因素的伤害和职业病伤害。以下情形通常被认定为工伤：
1. 在工作时间和工作场所内，因工作原因受到事故伤害。例如在工作过程中被机器设备弄伤等。
2. 工作时间前后在工作场所内，从事与工作有关的预备性或者收尾性工作受到事故伤害。像上班前为开启工作设备做准备时受伤，下班后清理工作场地受伤等。
3. 在工作时间和工作场所内，因履行工作职责受到暴力等意外伤害。例如保安在履行职责制止不法行为时被打伤。
4. 患职业病。这是劳动者在职业活动中，因接触粉尘、放射性物质和其他有毒、有害物质等因素而引起的疾病。
5. 因工外出期间，由于工作原因受到伤害或者发生事故下落不明。比如员工出差期间因为工作事务受伤。
6. 在上下班途中，受到非本人主要责任的交通事故或者城市轨道交通、客运轮渡、火车事故伤害。
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