一、大拇指工伤赔偿标准
大拇指工伤的赔偿标准主要涉及以下几个方面：
（一）医疗费用
治疗大拇指工伤所花费的挂号费、检查费、医药费、住院费等合理医疗费用，均由工伤保险基金支付。如果单位没有缴纳工伤保险，则由单位承担。
（二）停工留薪期工资
职工因大拇指受伤需要暂停工作接受工伤医疗的，在停工留薪期内，原工资福利待遇不变，由所在单位按月支付。停工留薪期的时长需根据医疗机构的诊断证明和各地关于停工留薪期分类目录等确定。
（三）伤残补助金等（如果构成伤残）
1. 大拇指受伤经劳动能力鉴定构成伤残等级的，会有一次性伤残补助金。例如，若构成十级伤残，可从工伤保险基金按伤残等级支付一次性伤残补助金，标准为7个月的本人工资。
2. 如果职工与用人单位解除或者终止劳动关系，由工伤保险基金支付一次性工伤医疗补助金，由用人单位支付一次性伤残就业补助金。具体标准由省、自治区、直辖市人民政府规定。
二、工伤保险多久可以拿到赔偿
工伤保险赔偿拿到的时间没有固定的统一标准，会受到多种因素影响。
（一）认定情况。首先要进行工伤认定，如果用人单位在事故发生后30日内提出工伤认定申请，社会保险行政部门自受理工伤认定申请之日起60日内作出工伤认定的决定。若事实清楚、权利义务明确的工伤认定申请，15日内作出工伤认定决定。这是拿到赔偿的前置程序。
（二）劳动能力鉴定。经过工伤认定后，病情相对稳定时要进行劳动能力鉴定，设区的市级劳动能力鉴定委员会自收到劳动能力鉴定申请之日起60日内作出劳动能力鉴定结论，必要时，作出劳动能力鉴定结论的期限可以延长30日。
（三）赔偿支付。在完成前面的步骤后，工伤保险基金和用人单位会按照规定支付赔偿。如果顺利，一般几个月内可以拿到赔偿，但如果存在争议、材料不全或者其他复杂情况，可能会导致时间延长，有的甚至可能拖一两年。
三、工伤一次性伤残补助金怎么申请
申请工伤一次性伤残补助金，可按以下步骤进行：
（一）确认工伤认定与劳动能力鉴定
1. 先进行工伤认定，这需要受伤职工所在单位在事故伤害发生之日或者被诊断、鉴定为职业病之日起30日内，向统筹地区社会保险行政部门提出工伤认定申请。如遇特殊情况，经报社会保险行政部门同意，申请时限可以适当延长。如果单位未按规定提出工伤认定申请，工伤职工或者其近亲属、工会组织在事故伤害发生之日或者被诊断、鉴定为职业病之日起1年内，可以直接向用人单位所在地统筹地区社会保险行政部门提出工伤认定申请。
2. 完成工伤认定后，进行劳动能力鉴定。由用人单位、工伤职工或者其近亲属向设区的市级劳动能力鉴定委员会提出申请，并提供工伤认定决定和职工工伤医疗的有关资料。
（二）申请补助金
1. 准备相关材料，一般包括工伤认定决定书、劳动能力鉴定结论书、本人身份证复印件、工资证明等。
2. 向工伤保险经办机构提出申请，填写相关申请表。
3. 工伤保险经办机构审核材料，审核通过后，按照规定发放一次性伤残补助金。
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