一、上下班被车撞伤工伤怎么赔偿
上下班途中被车撞伤，若认定为工伤，赔偿项目通常如下：
1. 医疗费用：凭正规票据实报实销，包括诊疗费、药费、住院费等。
2. 停工留薪期工资：按照工伤前正常出勤月工资标准发放，一般不超过12个月，伤情严重或情况特殊经鉴定可适当延长。
3. 护理费：生活不能自理需护理的，按护理等级支付相应费用。
4. 伤残补助金：根据伤残等级确定，一级伤残为27个月本人工资，二级伤残为25个月本人工资，以此类推。
5. 伤残津贴：一级伤残为本人工资的90%，二级伤残为85%等，由工伤保险基金按月支付。
6. 一次性工伤医疗补助金和一次性伤残就业补助金：以当地规定的标准为准，在解除或终止劳动关系时支付。
要获得赔偿，需先申请工伤认定，再进行劳动能力鉴定，之后按照规定的程序向工伤保险基金或用人单位主张赔偿。同时，若对方车辆负有责任，还可向肇事方主张交通事故赔偿，二者并不冲突。
二、下班出车祸次要责任算工伤吗
下班途中发生车祸且承担次要责任，算工伤。根据《工伤保险条例》第十四条规定，职工在上下班途中，受到非本人主要责任的交通事故或者城市轨道交通、客运轮渡、火车事故伤害的，应当认定为工伤。所以，在此种情形下，符合认定工伤的条件。
认定工伤一般需要满足几个关键要素。一是在合理的下班时间范围内；二是发生在合理的下班路线上；三是必须是交通事故或者符合规定的其他事故类型；四是本人承担的责任为非主要责任。只要同时满足这些条件，职工就可以依法申请工伤认定。
申请工伤认定时，职工或其近亲属应及时收集相关证据，如交通事故责任认定书、劳动合同、医疗诊断证明等，并按照规定的程序向社会保险行政部门提出申请。经认定为工伤后，职工可享受相应的工伤待遇，包括医疗救治、停工留薪期工资福利、伤残津贴等，以保障自身权益。
三、被车撞了工伤和保险能都报吗
在被车撞的情况下，工伤和保险一般是可以都报的，但存在一定规则。
若因交通事故导致工伤，根据相关规定，职工可同时享受工伤保险待遇和要求侵权人承担民事赔偿责任。工伤保险基金支付的费用主要包括医疗费（在不重复的范围内）、一次性伤残补助金等；而侵权人需赔偿医疗费（扣除工伤保险已支付部分）、误工费、护理费、残疾赔偿金（若构成伤残）等。
例如，医疗费方面，若工伤保险已报销一部分，侵权人只需赔偿剩余未报销的合理部分。但要注意，在一些赔偿项目上可能会有补差情况。比如，侵权人支付的误工费标准高于工伤保险待遇中的停工留薪期工资，职工不能重复获利，多获得的部分可能需退还工伤保险基金。
总之，被车撞后工伤和保险原则上都可申报，但需遵循相应的法律规定和理赔程序，以确保权益得到合理保障，避免不当得利。
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来源：中国法院网-被车撞了工伤和保险能都报吗，工伤被车撞,还可以走工伤保险吗