榆林地区工伤赔偿标准,工伤2级伤残能赔多少万榆林

劳动纠纷 编辑:史晨

一、榆林地区工伤赔偿标准

榆林地区工伤赔偿标准如下:

一、医疗费用:符合工伤保险诊疗项目目录、工伤保险药品目录、工伤保险住院服务标准的,从工伤保险基金支付。

二、停工留薪期工资:职工因工作遭受事故伤害或者患职业病需要暂停工作接受工伤医疗的,在停工留薪期内,原工资福利待遇不变,由所在单位按月支付。停工留薪期一般不超过12个月,伤情严重或者情况特殊的,经设区的市级劳动能力鉴定委员会确认,可以适当延长,但延长不得超过12个月。

三、伤残津贴:职工因工致残被鉴定为一级至四级伤残的,保留劳动关系,退出工作岗位,享受相应伤残津贴,标准为一级伤残为本人工资的90%,二级伤残为本人工资的85%,三级伤残为本人工资的80%,四级伤残为本人工资的75%;被鉴定为五级、六级伤残的,保留与用人单位的劳动关系,由用人单位安排适当工作,难以安排工作的,由用人单位按月发给伤残津贴,五级伤残为本人工资的70%,六级伤残为本人工资的60%。

四、一次性伤残补助金:依据伤残等级确定,从一级伤残的27个月本人工资到十级伤残的7个月本人工资不等。

五、生活护理费:按照生活完全不能自理、生活大部分不能自理或者生活部分不能自理3个不同等级支付,其标准分别为统筹地区上年度职工月平均工资的50%、40%或者30%。

二、工伤2级伤残能赔多少万榆林

工伤二级伤残的赔偿数额需综合多方面因素确定,难以直接给出具体赔偿金额。一般来说,赔偿项目包括:

1.一次性伤残补助金:为25个月的本人工资。

2.伤残津贴:从工伤保险基金按月支付,标准为本人工资的85%。

3.生活护理费:按照生活完全不能自理、生活大部分不能自理或者生活部分不能自理3个不同等级支付,其标准分别为统筹地区上年度职工月平均工资的50%、40%或者30%。

4.医疗费:实报实销,符合工伤保险诊疗项目目录、工伤保险药品目录、工伤保险住院服务标准的费用。

5.住院伙食补助费、交通食宿费等按当地规定标准支付。

在榆林地区,计算赔偿数额时,本人工资、统筹地区上年度职工月平均工资等数据会影响最终结果。具体需根据实际情况,结合相关标准详细计算,建议及时收集证据,申请工伤认定和劳动能力鉴定,以确定准确赔偿数额并依法主张权益。

三、榆林工伤赔偿咨询哪个部门

在榆林,若要咨询工伤赔偿相关事宜,可考虑以下部门:

首先是榆林市人力资源和社会保障局。其设有专门的工伤保险科,负责工伤保险政策的执行与管理。该部门能解答关于工伤认定、劳动能力鉴定以及工伤保险待遇等多方面的基础政策问题,指导当事人准备工伤认定申请材料,明晰认定流程等关键事项。

其次是榆林市劳动能力鉴定委员会。此机构承担劳动能力鉴定工作,而劳动能力鉴定结论是确定工伤赔偿数额的重要依据。当事人可向其咨询劳动能力鉴定的程序、标准等内容,了解如何申请鉴定以及鉴定过程中的注意要点。

再者,榆林市劳动人事争议仲裁院也可作为咨询选择。当工伤赔偿与用人单位产生争议,无法协商解决时,该仲裁院可提供专业指导,告知当事人通过仲裁途径解决纠纷的程序、所需材料等,帮助当事人维护自身合法权益。

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