一、工伤伤残鉴定对公司有影响吗
工伤伤残鉴定对公司存在多方面影响：
一是经济方面。若鉴定构成伤残，公司需承担相应赔偿责任。比如，在缴纳足额工伤保险的情况下，部分赔偿由工伤保险基金支付，但仍有诸如停工留薪期工资福利待遇等需公司负担；若未缴纳工伤保险，全部赔偿责任都落在公司，这无疑会增加公司经济支出。
二是信誉与形象方面。频繁出现工伤且伤残鉴定情况较多，可能影响公司在市场中的形象与声誉，合作伙伴、客户知晓后，或许会对公司管理能力产生质疑，影响业务合作；在吸引人才时，较高的工伤风险也可能使求职者望而却步。
三是管理方面。工伤伤残鉴定结果可反映出公司安全生产管理可能存在的漏洞，促使公司加强安全管理，完善制度与流程，加大安全投入，以降低工伤事故再次发生的概率，否则可能面临监管部门的处罚。总之，工伤伤残鉴定对公司在经济、信誉及管理上均有不同程度影响。
二、工伤伤残鉴定的最佳时间是什么时候
工伤伤残鉴定的最佳时间需依据具体情况判断。
一般而言，职工发生工伤，经治疗伤情相对稳定后存在残疾、影响劳动能力的，应当进行劳动能力鉴定。通常在停工留薪期满时进行，这是因为此时伤情基本稳定，能较为准确地评估伤残程度。
对于一些伤情复杂、涉及多部位损伤或需较长时间恢复的情况，可能需等待更长时间，确保伤情稳定不再变化，以获取更精准的鉴定结果。例如，骨折患者可能需待骨折完全愈合、功能恢复到相对稳定状态后进行鉴定。
若过早鉴定，伤情可能尚未稳定，鉴定结果不准确，后续若伤情变化可能还需重新鉴定，徒增时间和成本。而过晚鉴定，可能会影响工伤职工及时享受相应的工伤待遇。
总之，工伤职工应及时与用人单位沟通，按照相关规定及医疗机构建议，在伤情相对稳定时，尽快申请工伤伤残鉴定，以保障自身合法权益。
三、工伤伤残鉴定个人可以去做吗
工伤伤残鉴定个人可以去做。
按规定，职工发生工伤，经治疗伤情相对稳定后存在残疾、影响劳动能力的，应当进行劳动能力鉴定。用人单位未按规定提出申请的，工伤职工或者其近亲属、工会组织在事故伤害发生之日或者被诊断、鉴定为职业病之日起1年内，可以直接向用人单位所在地统筹地区社会保险行政部门提出工伤认定申请。
个人申请工伤伤残鉴定时，需准备齐全相关材料，通常包括工伤认定决定书、有效的诊断证明、完整病历材料、身份证明等。前往当地劳动能力鉴定委员会提出申请，该委员会会根据具体情况安排鉴定时间和指定具备资质的医疗机构进行检查。鉴定人员依据相关标准，对工伤职工的劳动功能障碍程度和生活自理障碍程度作出综合评定，并出具鉴定结论。
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来源：中国法院网-工伤伤残鉴定个人可以去做吗，工伤能自己去医院做伤残鉴定吗