把人打成骨折怎么补偿,把人打成骨折怎么补偿他

劳动纠纷 编辑:邹欣可

一、把人打成骨折怎么补偿

把人打成骨折属于侵权行为,需要承担相应的民事赔偿责任。

1.赔偿范围:包括医疗费、误工费、护理费、交通费、住院伙食补助费、营养费等。医疗费应根据实际医疗费用支出计算,包括挂号费、诊疗费、药费、手术费等。误工费按照受害人的误工时间和收入状况确定,受害人有固定收入的,误工费按照实际减少的收入计算。护理费根据护理人员的收入状况和护理人数、护理期限确定。交通费根据受害人及其必要的陪护人员因就医或者转院治疗实际发生的费用计算。住院伙食补助费可以参照当地国家机关一般工作人员的出差伙食补助标准予以确定。营养费根据受害人伤残情况参照医疗机构的意见确定。

2.具体数额:赔偿数额需根据受害人的具体情况和相关证据来确定,如受害人的年龄、职业、收入水平、受伤程度等。如果双方能够就赔偿事宜达成一致,可以通过协商解决;如果协商不成,可以向法院提起诉讼,由法院根据具体情况判决。

3.刑事附带民事赔偿:如果打人行为构成犯罪,如故意伤害罪,受害人在刑事诉讼过程中可以提起附带民事诉讼,要求赔偿上述损失。

总之,把人打成骨折需要承担民事赔偿责任,具体赔偿数额需根据实际情况确定。

二、把人打成骨折怎么补偿他

把人打成骨折属于故意伤害行为,需要承担相应的民事赔偿责任。首先,应赔偿受害人的医疗费,包括因治疗骨折所产生的挂号费、检查费、手术费、药品费等合理费用。其次,要赔偿受害人的误工费,即因受伤无法工作而减少的收入。计算误工费时需根据受害人的误工时间和收入状况确定。再者,还需赔偿受害人的护理费,以护理人员的收入状况和护理人数、护理期限来计算。此外,对于受害人因骨折可能导致的残疾,还应支付残疾赔偿金等费用。具体的赔偿金额需根据受害人的实际情况和相关证据来确定,双方可以协商解决,协商不成的可通过诉讼途径解决。

三、把人打骨折了怎么赔偿

把人打骨折属于故意伤害他人身体的行为,应承担相应的赔偿责任。

首先,需赔偿受害人的医疗费,包括因治疗骨折所产生的挂号费、检查费、手术费、药费等合理费用,需提供相关医疗票据作为依据。

其次,要赔偿受害人的误工费,即因受伤导致无法正常工作而减少的收入。计算误工费时,需根据受害人的工资收入情况及受伤误工时间来确定。

再者,还应赔偿受害人的护理费,以护理人员的实际收入计算,若没有护理人员,则按照当地护工从事同等级别护理的劳务报酬标准计算。

另外,对于受害人因骨折可能产生的残疾赔偿金,需根据受害人的伤残等级来确定赔偿金额。如果造成其他财产损失,如受害人的衣物损坏等,也应予以赔偿。总之,打人者应承担受害人因骨折所遭受的全部经济损失。

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