一、工伤腰椎摔裂怎么赔偿
遭受工伤意外时，企业须于事故发生之日起30天内申请进行鉴定；若未能及时申请者，则工伤当事人及其近亲属可自事故发生1年之内提出申请。治疗终结之后，申请劳动能力评估，据鉴定结果确定伤残等级。工伤赔偿项目主要涵盖以下方面：医疗费用、住院伙食补贴及护理费用、停工留薪期工资、交通住宿费用、伤残辅助器具费用、生活护理费用以及一次性伤残补助金、一次性工伤医疗补助金与一次性伤残就业补助金等。若协商无果，可向当地劳动争议仲裁委员会提交申诉。
二、无锡10级工伤怎么赔偿
伤残等级是根据伤残的严重程度划分的，具体分为一级到十级伤残。十级伤残的赔偿标准也分为两种情况：如果合同未到期，一次性伤残补助金为本人工资的8个月。如果劳动合同期满，或者职工本人提出解除劳动合同，那么他将获得一次性工伤医疗补助金和一次性伤残就业补助金，分别为本人工资的6个月。无锡十级伤残的赔偿金额是按照政府统计部门公布的上一年度相关统计数据确定的。因此，当事人在计算无锡十级伤残赔偿金额时，应查清相关数据，以确定赔偿项目的计算标准。
三、工伤轻微伤怎么赔偿
对于工伤轻微伤的赔偿，一般有医疗费用、停工留薪期工资福利、还有可能的伤残补助金。医疗费用由工伤保险基金出，停工留薪期内，员工的工资福利待遇不变，由所在单位按月给。要是伤残等级评定了，还可能拿到一次性伤残补助金，具体金额看伤残等级。
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