一、工伤赔偿款要怎么申请
关于如何依法合规地申请工伤社会保障赔偿，以下是详细的操作步骤：首先，必须进行工伤认定的申请；其次，在获得工伤认定决定书后，需要准备好相关文件，包括工伤认定决定书以及工伤医疗费用的收据等；接下来，向当地的社会保险经办机构提交赔偿申请；最后，由社会保险经办机构对申请进行严格的审查，并根据工伤保险基金的规定，将相应的赔偿金支付给工伤职工。
二、工地轻微骨折工伤怎么赔偿
工伤赔偿标准主要涵盖以下几方面内容：首先，在遭受工伤并需要进行相应治疗时，受伤员工将享受到完善的工伤医疗待遇；其次，当受伤害者需要暂时停止工作接受工伤医疗之际，其在停工留薪期间内所享有的工资福利待遇应保持不变；再者，若受伤员工需要装配假肢、矫形器以及配置轮椅等辅助器具以恢复正常生活，那么这些器具所需的费用将依照国家相关规定由工伤保险基金承担；最后，如果工伤导致了伤残情况发生，受伤员工还将有资格获得一次性的伤残就业补助金。
三、非工伤死亡赔偿怎么谈
关于非因公死亡的补偿规定主要涵盖了如下几个关键部分：首先，是关于丧葬费用的支付，这部分的金额将按照本企业员工的平均工资水平计算，通常为两个月；其次，是一次性的经济救助金，对于那些仅有一名直系亲属需要赡养的家庭，这笔资金将会按照死者本人工资的六个月来计算；如果有两名直系亲属需要赡养，那么这笔资金将会按照九个月的死者本人工资来计算；而当有三名或者更多的直系亲属需要赡养时，这笔资金将会按照十二个月的死者本人工资来计算；最后，还有一项针对直系亲属生活困难的补贴。
《最高人民法院关于审理人身损害赔偿案件适用法律若干问题的解释》第十七条
受害人遭受人身损害，因就医治疗支出的各项费用以及因误工减少的收入，包括医疗费、误工费、护理费、交通费、住宿费、住院伙食补助费、必要的营养费，赔偿义务人应当予以赔偿。
受害人因伤致残的，其因增加生活上需要所支出的必要费用以及因丧失劳动能力导致的收入损失，包括残疾赔偿金、残疾辅助器具费、被扶养人生活费，以及因康复护理、继续治疗实际发生的必要的康复费、护理费、后续治疗费，赔偿义务人也应当予以赔偿。
受害人死亡的，赔偿义务人除应当根据抢救治疗情况赔偿本条第一款规定的相关费用外，还应当赔偿丧葬费、被扶养人生活费、死亡补偿费以及受害人亲属办理丧葬事宜支出的交通费、住宿费和误工损失等其他合理费用。
第二十七条
丧葬费按照受诉法院所在地上一年度职工月平均工资标准，以六个月总额计算。
第二十九条
死亡赔偿金按照受诉法院所在地上一年度城镇居民人均可支配收入或者农村居民人均纯收入标准，按二十年计算。但六十周岁以上的，年龄每增加一岁减少一年；七十五周岁以上的，按五年计算。
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