一、工厂工伤赔偿九级多少钱
五万块钱左右吧，赔给劳动者的，会按照劳动者九个月的工资来赔。工伤九级能享受9个月工资的一次性残疾津贴，还有一次性工伤医疗津贴和解除合同的就业津贴。因为工作导致残疾，被评为9级残疾的员工，工伤保险基金得按照残疾等级，一次性伤残补助得按标准工资的9个月来支付。要是劳动合同、就业合同期满了，或者职工本人提出解除劳动合同或者劳动合同的，工伤保险基金得一次性支付工伤医疗补助，用人单位得一次性支付残疾就业补助。
二、工伤导致手没了赔偿多少
按照伤残鉴定的标准，要是把一只手臂切了，就能被认定为五级伤残。
关于赔偿的金额，得根据受害人的具体情况，还有当地的相关规定来算。你可以去当地的保险机构详细了解一下。
这里面包括三项费用：
1.一次性伤残补助金，由社保机构给，金额是2551元/月×16个月=40816元。
2.伤残津贴也得由单位每月发，标准是受害人受伤前工资的70%。
3.要是受害人申请，单位还得给一次性伤残就业补助金和一次性工伤医疗补助金，同时工伤保险关系也得终止。
一次性伤残就业补助金是50个月×2551元/月=127550元，一次性工伤医疗补助金是10个月×2551元/月=25510元。
这三项加起来一共是193876元。
三、工地骨折工伤赔偿多少
按照我国工伤鉴定的标准，只要身体任何部位骨折，就算愈合后没有功能障碍，或者只是轻度功能障碍，通常也能评定为十级伤残。要是某些部位的骨折，做了内固定或外固定手术，那一般就能评到九级伤残。
不过，具体能赔多少钱，还要根据本人的工资数额、年龄、单位所在地区以及受伤的年份来决定，所以每个人能拿到的赔偿数额可能会有很大差别，甚至能相差好几倍呢！
而且，各省的工伤赔偿标准也不太一样。根据伤残等级的不同，获得的补偿也不同。主要的补偿有医疗费、一次性伤残补助金、一次性伤残就业补助金、一次性工伤医疗补助金、停工留薪期工资、伙食补助费、护理费等等。
本站为您整理关于本文的法律热搜话题
●工厂工伤赔偿九级多少钱一个月
●工厂工伤赔偿九级多少钱啊
●工厂工伤九级怎么赔偿
●工厂工伤赔偿九级多少钱一天
●工厂工伤9级伤残补多少钱呢
●工厂上班工伤九级能拿多少钱?
●九级工伤厂子大概赔付多少钱
●工厂工伤赔偿九级多少钱啊
●工厂工伤九级赔偿标准
●工厂上班九级伤残赔偿多少钱
●工伤手没了赔偿多少钱
●工伤手没了算几级伤残
●工伤双手没有了
●工伤手指没了怎么赔偿
●工伤没了一个手臂赔偿
●工伤失去一只手赔多少私了多少钱
●工伤手掌失去能赔多少钱
●工伤少了一只手算几级
●工伤导致手无法正常
●工伤手断了怎么赔偿
来源：中国法院网-工地骨折工伤赔偿多少，工地工伤骨折赔偿标准2021最新工伤赔偿标准