工伤八级算不算残疾人,去上班在路上摔伤算工伤吗

劳动纠纷 编辑:滕伟世

一、工伤八级算不算残疾人

工伤八级一般不算残疾人。

工伤鉴定和残疾鉴定是两个不同的评定体系,适用不同的标准,有着不同的目的。工伤鉴定是针对劳动者在工作过程中受到的伤害进行的鉴定,主要目的是确定劳动者的伤残程度,以便确定相应的工伤待遇和赔偿标准。而残疾鉴定主要是从人体功能障碍、社会参与受限等多方面综合评定,用于确定是否符合残疾人的标准,以享受相关残疾人保障政策等。

根据我国残疾人评定标准,残疾类别分为视力、听力、言语、肢体、智力、精神及多重残疾等,且有相应的分级。工伤八级虽然表明劳动者身体因工伤存在一定程度的功能障碍,但通常尚未达到残疾人评定标准中所规定的残疾程度。不过,具体是否构成残疾,还需依据专业的残疾评定机构按照相关标准进行评定。

二、去上班在路上摔伤算工伤吗

上班路上摔伤是否算工伤,需根据具体情况判断:

一是若在上班途中受到非本人主要责任的交通事故或者城市轨道交通、客运轮渡、火车事故伤害的,这种情况下可认定为工伤。比如,在上班路上与机动车发生碰撞,经交警认定本人承担次要责任或无责任,就符合工伤认定条件。

二是若仅是自己不小心摔倒,没有涉及上述规定的交通事故等特定情形,一般是不能认定为工伤的。因为工伤认定通常要求伤害与工作存在一定关联性,单纯因自身原因在上班路上摔伤,与工作本身并无直接关联。

实践中,职工若认为自己上班路上的摔伤符合工伤条件,应及时收集相关证据,如交通事故责任认定书、医疗诊断证明等,并按照规定程序向劳动保障行政部门提出工伤认定申请,由相关部门根据具体事实和法律规定作出认定。

三、上班途中摔一跤算工伤吗

上班途中摔跤是否算工伤,需要根据具体情况判断:

一是如果是在上班必经路线,因道路等公共设施维护管理缺陷,比如道路坑洼、井盖缺失等原因导致摔跤受伤,一般可认定为工伤。因为这种情况属于在上下班途中,受到非本人主要责任的意外伤害。

二是如果是自身原因,比如自己不小心绊倒、走神摔倒等,且不存在第三方责任或公共设施等客观因素影响,通常不算工伤。工伤认定一般要求是受到非本人主要责任的交通事故或者城市轨道交通、客运轮渡、火车事故伤害等情形。

三是若在上班途中摔跤是由于第三人侵权导致,比如被他人碰撞摔倒等,且本人不负主要责任,也可能被认定为工伤。在此情况下,既可以向侵权人主张民事赔偿,也可申请工伤认定享受工伤待遇。

本站为您整理关于本文的法律热搜话题

工伤八级伤残是什么程度

工伤八级算不算残疾人赔偿

工伤八级伤残赔偿标准

工伤八级算残疾吗

工伤认定为八级伤残需赔多少钱

工伤八级算不算残疾人了

工伤认定8级伤残能赔多少

工伤八级算不算残疾人赔偿

工伤为八级伤残的赔多少钱

工伤八级伤残可以赔多少钱

去上班在路上摔伤算工伤吗怎么赔偿

去上班在路上摔伤算工伤吗

去上班在路上摔伤算工伤吗赔偿多少

去上班的路上摔伤了算工伤吗

上班在路上摔跤算不算工伤

去上班路上摔伤算不算工伤

去上班路上摔了算工伤么

在去上班的路上摔倒算工伤么

在上班路上摔伤,算是工伤吗?

我在上班路上摔伤了算不算工伤

来源:头条-上班途中摔一跤算工伤吗,上班途中摔了算不算工伤

也许您对下面的内容还感兴趣: