一、断指工伤鉴定标准
断指工伤鉴定标准主要依据《劳动能力鉴定 职工工伤与职业病致残等级》。
（一）手指缺失程度方面
1. 一手拇指完全缺失，可评定为工伤六级。
2. 一手除拇指外，其他2 - 3指（含食指）近侧指间关节离断，可评定为工伤七级等。
3. 一手除拇、食指外，有两指近侧指间关节离断，一般评定为工伤八级。
4. 一手除拇、食指外，有两指近侧指间关节功能完全丧失，可能评定为工伤九级。
（二）功能丧失情况
除了关注手指缺失部分，手指功能丧失程度也是重要考量因素。例如，如果断指后经过治疗，虽然手指部分存在但完全丧失功能，在鉴定时也会按照相应的功能丧失比例等情况进行评级。
工伤鉴定是一项严谨的工作，需要由专业的劳动能力鉴定委员会依据伤者的实际伤情、治疗后的恢复状况等多方面因素综合判定。
二、断三根手指工伤能赔偿多少钱
断三根手指的工伤赔偿金额取决于多个因素。
（一）伤残等级评定
1. 首先需要进行工伤认定和劳动能力鉴定，确定伤残等级。一般来说，断三根手指可能构成不同等级的伤残，如八级到十级不等。不同的伤残等级对应的赔偿标准不同。
2. 伤残等级主要依据手指缺失的具体部位、功能丧失程度等因素确定。
（二）赔偿项目及计算
1. 一次性伤残补助金，根据伤残等级确定，八级伤残为11个月的本人工资，九级伤残为9个月的本人工资，十级伤残为7个月的本人工资。这里的本人工资是指工伤职工因工作遭受事故伤害或者患职业病前12个月平均月缴费工资。
2. 如果解除劳动关系，还有一次性工伤医疗补助金和一次性伤残就业补助金。这两项补助金的标准由各省、自治区、直辖市人民政府规定，不同地区差异较大。
3. 此外，工伤治疗期间的医疗费、停工留薪期工资、护理费等也应由单位承担。医疗费按照实际发生的费用报销，停工留薪期工资福利待遇不变，护理费根据护理需求确定。
所以，仅知道断三根手指很难确切说赔偿多少钱，需要完成上述相关认定和计算步骤才能确定最终赔偿金额。
三、对工伤鉴定结果不服怎么办
如果对工伤鉴定结果不服，可以通过以下方式解决：
（一）申请再次鉴定
1. 在收到鉴定结论之日起15日内，可以向上一级劳动能力鉴定委员会提出再次鉴定申请。这是法律赋予的权利，旨在保障当事人的合法权益，确保鉴定结果的准确性。
2. 上一级劳动能力鉴定委员会会重新对工伤职工的劳动能力等情况进行鉴定。重新鉴定时，会依据更全面、准确的材料和更严格的鉴定标准进行判断。
（二）复查鉴定
1. 如果自劳动能力鉴定结论作出之日起1年后，工伤职工或者其近亲属、所在单位或者经办机构认为伤残情况发生变化的，可以申请劳动能力复查鉴定。
2. 复查鉴定主要是针对工伤职工经过一段时间治疗和恢复后，身体状况可能发生变化的情况，以重新确定其劳动能力状况并调整相应的待遇等。
在处理对工伤鉴定结果不服的情况时，需要及时按照法定程序进行，准备好相关的证据材料，例如医院的病历、诊断证明等，以便在再次鉴定或复查鉴定过程中提供充分的依据。
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来源：中国法院网-对工伤鉴定结果不服怎么办，对工伤鉴定结论不服