工伤伤残鉴定不服怎么办,企业认定工伤费用谁出

劳动纠纷 编辑:纪丽

一、工伤伤残鉴定不服怎么办

若对工伤伤残鉴定结果不服,可通过以下途径解决:

一是申请再次鉴定。在收到该鉴定结论之日起15日内,向省、自治区、直辖市劳动能力鉴定委员会提出再次鉴定申请。省、自治区、直辖市劳动能力鉴定委员会作出的劳动能力鉴定结论为最终结论。

二是申请行政复议。若认为工伤认定或伤残鉴定程序违法,如认定机构没有管辖权、认定过程违反法定程序等,可以依法向作出认定决定的行政机关的上一级行政机关或法律规定的行政复议机关申请行政复议,要求对相关认定行为进行审查并作出裁决。

三是提起行政诉讼。若对行政复议结果仍不满意,或者不选择行政复议而直接采取此途径,可在法定期限内向人民法院提起行政诉讼,通过司法程序维护自身合法权益,由法院对工伤伤残鉴定相关问题进行审理和判决。

二、企业认定工伤费用谁出

企业认定工伤后的费用承担分不同情况:

一是工伤保险基金支付部分。若企业依法为职工缴纳了工伤保险,符合工伤保险诊疗项目目录、工伤保险药品目录、工伤保险住院服务标准的医疗费用,以及职工住院治疗工伤的伙食补助费,到统筹地区以外就医所需的交通、食宿费用等,从工伤保险基金支付。劳动能力鉴定费也由工伤保险基金支付。

二是企业支付部分。治疗工伤期间的工资福利,在停工留薪期内,原工资福利待遇不变,由所在单位按月支付。五级、六级伤残职工按月领取的伤残津贴,由用人单位支付。若工伤职工与用人单位解除或者终止劳动关系,用人单位还需支付一次性伤残就业补助金。

此外,如果企业未依法为职工缴纳工伤保险,在此期间职工发生工伤的,所有工伤待遇费用都由该企业按照工伤保险待遇项目和标准支付。

三、工伤保险属于保险法吗

工伤保险不属于保险法调整范畴。

工伤保险是一种社会保险制度,主要依据的是《工伤保险条例》以及相关的社会保险法律法规。它是国家通过立法强制实施的,旨在保障因工作遭受事故伤害或者患职业病的职工获得医疗救治和经济补偿,促进工伤预防和职业康复,分散用人单位的工伤风险。

而保险法主要调整的是商业保险关系。商业保险是基于保险合同,由投保人向保险人支付保险费,保险人按照合同约定承担赔偿或者给付保险金责任的行为,遵循自愿平等、协商一致的原则。

具体来说,二者存在多方面差异。从实施方式看,工伤保险是强制的,用人单位必须为职工缴纳;商业保险则由投保人自愿选择。从保障目的看,工伤保险侧重于保障职工基本权益和社会稳定;商业保险更多是满足投保人特定的风险保障和投资需求。从资金来源看,工伤保险由用人单位缴纳费用形成基金;商业保险资金来源于投保人缴纳的保费。

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