一、没买保险工伤怎么赔
如果没有购买工伤保险，发生工伤后，仍然可以获得赔偿，赔偿由用人单位承担。
（一）赔偿范围
1. 治疗工伤期间的工资福利，用人单位应按照原工资福利待遇按月支付给工伤职工。
2. 治疗工伤所需的医疗费用，包括挂号费、诊疗费、药费、住院费等符合工伤保险诊疗项目目录、工伤保险药品目录、工伤保险住院服务标准的费用。
3. 职工住院治疗工伤的伙食补助费，以及经医疗机构出具证明，报经办机构同意，工伤职工到统筹地区以外就医所需的交通、食宿费用。
4. 辅助器具装配费，例如假肢、矫形器等配置费用。
5. 一次性伤残补助金等，根据工伤职工的伤残等级确定具体金额。
如果用人单位拒绝赔偿，工伤职工或者其近亲属可以向用人单位所在地的劳动争议仲裁委员会申请仲裁。对仲裁裁决不服的，可以向人民法院提起诉讼。
二、工伤怎么申请劳动仲裁
工伤申请劳动仲裁主要有以下步骤：
（一）准备材料
1. 工伤认定决定书。这是确定工伤的关键文件，由劳动保障行政部门作出。
2. 劳动能力鉴定结论。用以确定工伤后的伤残等级等情况。
3. 劳动合同文本或者其他证明劳动关系存在的材料，如工资发放记录、工作证、考勤记录等。
4. 申请书。写明申请人和被申请人的基本信息、仲裁请求（例如要求支付工伤赔偿款等）、事实和理由等内容。
（二）提交申请
将准备好的材料提交给劳动合同履行地或者用人单位所在地的劳动争议仲裁委员会。仲裁委员会收到仲裁申请之日起五日内，会作出是否受理的决定。
（三）开庭审理
如果仲裁委员会受理了申请，会通知双方当事人开庭的时间和地点。在庭审中，双方可进行举证、质证并展开辩论。
（四）仲裁裁决
仲裁庭会根据双方提供的证据和辩论情况作出裁决。对仲裁裁决不服的，可以在收到裁决书之日起十五日内向人民法院提起诉讼；期满不起诉的，裁决书发生法律效力。
三、工伤申请下来需要多久
工伤认定申请一般自受理工伤认定申请之日起60日内作出工伤认定的决定。
如果事实清楚、权利义务明确的工伤认定申请，在15日内作出工伤认定的决定。
不过在作出工伤认定决定后，社会保险行政部门会自工伤认定决定作出之日起20日内，将《认定工伤决定书》或者《不予认定工伤决定书》送达受伤害职工（或者其近亲属）和用人单位。需要注意的是，不同地区可能在规定的时间范围内有一些特殊情况或者根据具体案件的复杂程度可能会稍有不同，但总体是在这些时间框架内。
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