一、手指轻微骨折算十级工伤吗
手指轻微骨折有可能被认定为十级工伤。
（一）认定依据
1. 工伤认定标准。在工伤鉴定标准中，身体各部位骨折愈合后无功能障碍或轻度功能障碍者，一般可认定为十级伤残。手指轻微骨折如果愈合后没有明显功能影响，符合这一标准的可能性较大。
2. 具体情况判断。不过最终是否认定为十级工伤，还需要结合多方面因素。比如受伤的手指部位（是拇指还是其他手指情况有所不同）、治疗后的恢复情况、是否影响到手部的正常活动功能（如抓握、捏取等动作）等。这需要由专业的劳动能力鉴定委员会依据相关标准，并结合实际情况进行鉴定才能确定。
二、手指筋断了工伤赔多少钱
手指筋断了的工伤赔偿金额需要根据多方面因素确定。
（一）工伤认定与劳动能力鉴定
1. 首先要进行工伤认定，这是获得赔偿的前提。认定为工伤后，需进行劳动能力鉴定确定伤残等级。不同的伤残等级对应的赔偿标准不同。例如，如果手指筋断后经鉴定为十级伤残，赔偿会相对少一些；若为更高级别的伤残，赔偿金额相应增加。
2. 劳动能力鉴定会综合考虑手指功能恢复情况、对日常生活和工作能力的影响等因素。
（二）赔偿项目与计算
1. 医疗费，按照实际发生的治疗费用赔偿，包括手术费、药费、住院费等。
2. 停工留薪期工资，在治疗和恢复期间，原工资福利待遇不变，由所在单位按月支付。
3. 一次性伤残补助金，根据伤残等级确定具体金额，十级伤残为7个月的本人工资，级别越高，月数越多。
4. 如果解除劳动合同，还有一次性工伤医疗补助金和一次性伤残就业补助金，具体标准由各省、自治区、直辖市人民政府规定。
总之，手指筋断了的工伤赔偿数额需依据具体的工伤认定结果、劳动能力鉴定情况以及当地的相关规定进行计算。
三、手指受伤工伤等级鉴定及赔偿标准
手指受伤的工伤等级鉴定与赔偿标准如下：
（一）工伤等级鉴定
1. 一级伤残：双手完全缺失或功能完全丧失。例如整个手掌都缺失的情况。
2. 二级伤残：双手拇指完全缺失或功能完全丧失等严重情况。
3. 三级伤残：一手拇指缺失，另一手除拇指外三指缺失等情况。
4. 四级伤残：双拇指完全缺失或无功能等。
5. 五级伤残：一手拇指缺失，其余四指缺失或功能完全丧失等。
6. 六级伤残：一手拇指完全缺失等情况。
7. 七级伤残：一拇指指间关节离断等情况。
8. 八级伤残：一手除拇、食指外，有两指近侧指间关节离断等。
9. 九级伤残：一拇指末节部分1/2缺失等。
10. 十级伤残：一手指除拇指外，任何一指远侧指间关节离断或功能丧失等。
（二）赔偿标准
1. 医疗费：由工伤保险基金支付，用于治疗工伤所需的费用，符合工伤保险诊疗项目目录、工伤保险药品目录、工伤保险住院服务标准的。
2. 停工留薪期工资：职工因工伤需要暂停工作接受工伤医疗的，在停工留薪期内，原工资福利待遇不变，由所在单位按月支付。
3. 伤残津贴：一至四级伤残职工按月领取伤残津贴，标准为本人工资的一定比例，如一级伤残为本人工资的90%等。
4. 一次性伤残补助金：根据伤残等级，十级伤残为7个月的本人工资，九级伤残为9个月的本人工资，依次类推，一级伤残为27个月的本人工资等。
5. 一次性工伤医疗补助金和一次性伤残就业补助金：在职工与用人单位解除或者终止劳动关系时支付，具体标准由省、自治区、直辖市人民政府规定。
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