一、骨折算不算工伤十级
骨折是否算工伤十级，需依据具体情况判定。工伤等级认定有明确标准及程序。
一方面，要确定该骨折是否因工作原因导致。若在工作时间、工作场所内，因履行工作职责受到事故伤害致使骨折，或符合其他法定工伤情形，才有可能认定为工伤。
另一方面，即便认定为工伤，要评定为十级也需符合十级伤残的标准。十级工伤在身体各部位骨折愈合后无功能障碍或轻度功能障碍者等情况可认定。但不同部位骨折及恢复状况不同，会影响最终评定。
例如，手指骨折愈合后对功能影响较小，符合相关标准可能认定为十级；而一些复杂部位骨折，恢复后功能受限严重，等级可能更高；若恢复良好无功能障碍，也可能不构成十级。
最终结论需经专业劳动能力鉴定委员会，根据医疗诊断证明、受伤经过等多方面因素，按照法定程序和标准进行鉴定才能确定。
二、冈上肌撕裂可以算工伤吗
冈上肌撕裂是否算工伤，需依据具体情况判定。
首先，要确定是否符合工伤认定的基本条件。一般而言，职工在工作时间和工作场所内，因工作原因受到事故伤害的；工作时间前后在工作场所内，从事与工作有关的预备性或者收尾性工作受到事故伤害的；在工作时间和工作场所内，因履行工作职责受到暴力等意外伤害的等情形，有可能认定为工伤。
若冈上肌撕裂是在上述符合工伤认定的情形下发生，比如在工作时因工作任务导致受伤引发冈上肌撕裂，申请工伤认定后被认定为工伤的可能性较大。
但如果是职工自身疾病原因，并非因工作直接导致，或者在非工作时间、非工作场所、与工作无关的情况下造成冈上肌撕裂，通常难以认定为工伤。
具体认定需职工或其近亲属向用人单位所在地社会保险行政部门提出工伤认定申请，提供相关材料，由该部门依据法律法规及调查核实情况作出最终认定结论。
三、工伤肋骨骨折两根鉴定几级
一般情况下，工伤肋骨骨折两根可能被鉴定为十级伤残。劳动能力鉴定是依据工伤职工的器官损伤、功能障碍及其对医疗与日常生活护理的依赖程度等多方面因素综合判定的。
在《劳动能力鉴定职工工伤与职业病致残等级》标准中，身体各部位骨折愈合后无功能障碍或轻度功能障碍者，可认定为十级伤残。肋骨骨折两根若愈合良好，对身体功能未造成明显影响，大概率符合十级伤残标准。
不过，具体的鉴定结果需由专业的劳动能力鉴定委员会根据实际检查情况、恢复状况等进行最终判定。伤者应在规定时间内，向当地劳动能力鉴定委员会提出申请，按要求准备相关材料，包括工伤认定决定书、病历资料等。委员会会组织专家进行鉴定并出具鉴定结论，该结论具有权威性和法定效力。
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