一、工伤退休之后有什么待遇吗
工伤退休后职工可享受相关待遇，主要包括以下方面：
一是基本养老保险待遇。工伤职工达到退休年龄并办理退休手续后，按照国家规定享受基本养老保险待遇，其养老金根据缴费年限、缴费基数等因素确定。
二是工伤相关的长期待遇。若被鉴定为一至四级伤残并保留劳动关系、退出工作岗位的工伤职工，退休后可继续享受伤残津贴，由工伤保险基金支付。若伤残津贴实际金额低于当地最低工资标准，由工伤保险基金补足差额。
三是旧伤复发的医疗待遇。工伤职工退休后，旧伤复发需要治疗的，仍可享受工伤医疗待遇，包括治疗所需的医疗费用、康复费用等符合工伤保险诊疗项目目录、药品目录和住院服务标准的费用，从工伤保险基金支付。
四是辅助器具配置待遇。经劳动能力鉴定委员会确认需要配置辅助器具的，可按规定配置并由工伤保险基金支付费用。
二、工伤赔钱在哪个部门领
工伤赔偿的领取部门因赔偿项目不同而有所区别，主要情况如下：
1. 工伤保险基金支付的赔偿：
三、由哪个部门计算工伤赔偿金
工伤赔偿金的计算涉及多个部门，具体情况如下：
一是用人单位。在工伤认定后，用人单位需根据相关法律法规和实际情况，初步核算工伤职工应享受的部分赔偿项目金额。例如停工留薪期工资，由用人单位按照原工资福利待遇支付，这部分通常由用人单位自行计算和支付。
二是社会保险经办机构。对于由工伤保险基金支付的赔偿项目，如一次性伤残补助金、伤残津贴等，由社会保险经办机构负责计算和支付。社会保险经办机构会依据工伤认定结果、劳动能力鉴定等级等，按照法定的标准和公式来确定具体的赔偿金额。
三是劳动能力鉴定委员会。其主要负责对工伤职工的劳动功能障碍程度和生活自理障碍程度进行鉴定，出具鉴定结论。该鉴定结论是计算工伤赔偿金中一些关键项目，如伤残等级对应的赔偿金额的重要依据。
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