一、工伤做完手术怎么赔偿
工伤赔偿标准主要涉及以下几个方面：
1.医疗费：根据工伤保险诊疗项目目录、药品目录和住院服务标准，按照实际发生的费用进行赔偿。
2.住院伙食补助费：按照因公出差的伙食补助标准进行赔偿。
3.交通食宿费：包括交通费、住宿费和伙食费，按照实际发生的费用进行赔偿。
4.辅助器具费：按照普通适用器具的合理费用乘以器具数量进行赔偿。
5.护理费：按照统筹地区上年度职工月平均工资进行赔偿。
6.伤残补助金：根据伤残等级，按照本人工资乘以相应比例进行赔偿，一级伤残为24倍，十级伤残为6倍。
7.伤残津贴：根据伤残等级和本人工资，按照一定比例进行赔偿，一级伤残为90%，四级伤残为75%。
8.一次性工伤医疗补助金和伤残就业补助金：由各省、自治区、直辖市人民政府规定。
9.丧葬补助金：按照统筹地区上年度职工月平均工资乘以一定月数进行赔偿。
10.供养亲属抚恤金：根据工亡职工本人工资和供养亲属情况，按照一定比例进行赔偿，配偶为40%，其他亲属为30%（孤寡老人或孤儿增加10%）。
11.一次性工亡补助金：按照统筹地区上年度职工月平均工资乘以一定月数进行赔偿，一般为48到60个月。
需要注意的是，具体的赔偿标准可能因地区和法律法规的不同而有所差异。在处理工伤赔偿事宜时，建议咨询专业律师或相关机构，以确保自身权益得到充分保障。
二、医疗纠纷案件可以赔多少钱
医疗事故涉及的赔偿范围如下：
1.医疗费用：这里的医疗费用是指对患者进行治疗所需要的费用，包括诊断、治疗、手术、住院等方面的费用。但需要注意的是，这部分费用不包括原发病的医疗费用。如果结案后需要继续治疗，那么按照基本医疗费用进行支付。
2.误工费：如果患者有固定收入，那么按照因为误工而减少的固定收入进行计算。如果收入高于医疗事故发生地上一年度职工年平均工资的3倍以上，那么按照3倍计算。如果没有固定收入，那么按照医疗事故发生地上一年度职工年平均工资进行计算。
3.住院伙食补助费：按照医疗事故发生地国家机关一般工作人员出差伙食补助标准来计算。
三、轻伤报工伤吗能赔偿多少
工伤赔偿没准确数字，得看实际情况。大概会赔这些东西，比如治疗费呀，住院饭钱，路费，住宿费，辅助器具的钱，不上班的时候还得拿你的工资当生活费，不上班的时候还有人照顾你的，要是伤重了可能还要给你送个一次性的补偿呢！如果工作没了，那就更惨了，你还得再给人家医疗补贴和工作保障金。要是死了的话，你的亲人还能得到抚恤金呢。
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