一、老板不服工伤劳动仲裁裁决，把我起诉了怎么办？2025,老板不服工伤劳动仲裁裁决，把我起诉了怎么办
二、老板不给工伤赔偿怎么办劳动仲裁可以吗
工伤老板不赔偿，可以协商，协商不成接着申请仲裁。劳动仲裁有用。法律规定因劳动报酬、工伤医疗费、经济补偿或者赔偿金等发生的争议，可以申请劳动仲裁。【法律依据】《劳动争议调解仲裁法》第二条中华人民共和国境内的用人单位与劳动者发生的下列劳动争议，适用本法：（一）因确认劳动关系发生的争议；（二）因订立、履行、变更、解除和终止劳动合同发生的争议；（三）因除名、辞退和辞职、离职发生的争议；（四）因工作时间、休息休假、社会保险、福利、培训以及劳动保护发生的争议；（五）因劳动报酬、工伤医疗费、经济补偿或者赔偿金等发生的争议；（六）法律、法规规定的其他劳动争议。
三、工伤公司不服仲裁结果起诉了我怎么办
法律主观：可以， 不服劳动仲裁 结果可以在拿到仲裁书后十五天内起诉。 诉讼 程序的启动是由不服 劳动争议仲裁 委员会裁决的一方当事人向人民法院提起诉讼后启动的程序。诉讼程序具有较强的法律性、程序性，作出的判决也具有 强制执行 力。 劳动争议 诉讼，是处理劳动争议的最终程序，它通过司法程序保证了劳动争议的最终彻底解决。
法律客观：《中华人民共和国 劳动争议调解仲裁法 》第五条 发生劳动争议，当事人不愿协商、协商不成或者达成和解协议后不履行的，可以向调解组织申请调解;不愿调解、调解不成或者达成调解协议后不履行的，可以向劳动争议仲裁委员会申请仲裁;对仲裁裁决不服的，除本法另有规定的外，可以向人民法院提起诉讼。 法律依据： 《中华人民共和国劳动争议调解仲裁法》第五条 发生劳动争议，当事人不愿协商、协商不成或者达成和解协议后不履行的，可以向调解组织申请调解;不愿调解、调解不成或者达成调解协议后不履行的，可以向劳动争议仲裁委员会申请仲裁;对仲裁裁决不服的，除本法另有规定的外，可以向人民法院提起诉讼。
四、工伤打官司赢了老板不赔钱怎么办
一、工伤打官司赢了老板不赔钱怎么办1、工伤打官司赢了老板不赔钱处理方式如下：胜诉之后，如果对方在履行期未履行法院判决，可以申请法院强制执行，法院在受理强制执行后，会依法查询债务人名下的房产、车辆、证券和存款。2、法律依据：《中华人民共和国劳动争议调解仲裁法》第五条发生劳动争议，当事人不愿协商、协商不成或者达成和解协议后不履行的，可以向调解组织申请调解；不愿调解、调解不成或者达成调解协议后不履行的，可以向劳动争议仲裁委员会申请仲裁；对仲裁裁决不服的，除本法另有规定的外，可以向人民法院提起诉讼。第六条发生劳动争议，当事人对自己提出的主张，有责任提供证据。与争议事项有关的证据属于用人单位掌握管理的，用人单位应当提供；用人单位不提供的，应当承担不利后果。二、申请强制执行需要向法院提交什么材料1、申请执行书；2、生效法律文书副本；3、申请执行人的身份证明；4、继承人或权利承受人申请执行的，应当提交继承或承受权利的证明文件；5、申请执行仲裁机构的仲裁裁决，应当向人民法院提交有仲裁条款的合同书或仲裁协议书，申请执行国外仲裁机构的仲裁裁决的，应当提交驻外使领馆认证或我国公证机关公证的仲裁裁决书中文本；6、申请执行人可以委托代理人代为申请执行；7、应提交的文件或证件。
五、工伤，老板不管怎么办
工伤，老板不管可以申请劳动仲裁，也可以起诉。用人单位应当自从业人员发生事故伤害或者被诊断、鉴定为职业病之日起30日内向用人单位工商注册地的区、县劳动保障行政部门提出工伤认定申请。 一、提出工伤认定申请的材料1、工伤认定申请表。2、与用人单位存在劳动关系的证明(包括事实劳动关系)；3、医学诊断证明或职业病诊断证明(或职业病诊断鉴定证明)。工伤认定申请表应当包括事故发生的时间、地点和原因，以及从业人员的受伤程度。工伤认定申请人提供的材料不齐全的，劳动保障行政部门应当将需要补充的全部材料书面告知工伤认定申请人。申请人书面告知需要补充材料后，劳动保障行政部门应当受理。工伤的具体等级由伤残评定部门确定。二、工伤需在多长时间提出申请？1、用人单位一方的申请时限。根据《工伤保险条例》、《工伤认定办法》的规定，职工发生事故伤害或者按照职业病防治法规定被诊断、鉴定为职业病，所在单位应当自事故伤害发生之日或者被诊断、鉴定为职业病之日起30日内，向统筹地区社会保险行政部门提出工伤认定申请。遇有特殊情况，经报社会保险行政部门同意，申请时限可以适当延长。2、劳动者一方的申请时限。用人单位未在规定的时限内提出工伤认定申请的，受伤害职工或者其近亲属、工会组织在事故伤害发生之日或者被诊断、鉴定为职业病之日起1年内，可以直接按照本办法第四条规定提出工伤认定申请。中华人民共和国境内的企业、事业单位、社会团体、民办非企业单位、基金会、律师事务所、会计师事务所等组织的职工和个体工商户的雇工，均有依照本条例的规定享受工伤保险待遇的权利。
六、工伤仲裁后老板不执行咋办
法律分析：工伤仲裁后老板不执行劳动者可以向人民法院申请强制执行的。具体内容如下：1、法院执行庭有强制执行的权力。仲裁裁决书或法院判决书生效后，可以向法院执行庭申请强制执行；2、可以查封对方的银行账号、车辆、厂房、应收账款等资产；3、写一份强制执行申请书，提供身份证复印件，裁决书或判决书的复印件及对方的资产情况。
法律依据：《中华人民共和国劳动争议调解仲裁法》第五十一条 当事人对发生法律效力的调解书、裁决书，应当依照规定的期限履行。一方当事人逾期不履行的，另一方当事人可以依照民事诉讼法的有关规定向人民法院申请执行。受理申请的人民法院应当依法执行。
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