一、工伤赔偿要辞职了才给吗
其实很多时候工伤赔偿这回事儿并不看重你是不是要辞职，不过有些特殊情况比如一次性的工伤医疗补助金和一次性的伤残就业补助金，那就得等你离开原来的公司之后才能拿到手了。这些规定都是为了保障那些受了伤的员工们的基本利益嘛，让他们无论是继续留在原来的单位工作还是另寻出路，都能得到相应的医疗和经济上的援助。
二、由于工伤辞职后怎样赔偿
假如说咱们因为工伤搞得身体残疾了，那这时候，就要看看你是个啥级别的残疾程度。如果真的确定下来的话，国家给你买的那个叫做“工伤保险”的东东会给我们一些一次性的补助。先说说这个“一次性工伤医疗补助金”吧，这个钱，就是从工伤保险里出的，主要就是用来弥补我们因为工伤花掉的那部分医药费，还有后面可能还需要的那些康复费用。然后再来说说这个“一次性伤残就业补助金”，这个钱，是公司老板出的，主要就是为了让我们这些受伤的人能够在伤好之后找到新的工作或者是改善一下自己的生活环境嘛。接下来要说的这个“停工留薪期待遇”，其实，就是告诉大家，在我们接受工伤治疗这段时间里，是可以照常享受原来的工资福利待遇滴。然后谈到的“医疗费用”，它不仅包含了治疗工伤时用掉的医药费，还有康复费用也是可以报的。再说这个“住院伙食补助费”，只要你在医院住着，这个钱就会从工伤保险里面出，算是对你吃饭的一种补贴吧。然后说到的“交通、食宿费用”，如果你需要去其他地方看病，工伤保险也会帮你报销交通和住宿的费用。最后要说的这个“护理费用”，就是说如果你因为工伤需要别人照顾，那么你就可以拿到相应的护理费用。至于“误工费用”，就是因为工伤不能上班而导致的收入损失。还有“后续治疗费用”，就是指长期或者持续治疗所需要的费用。当然，“必要的营养费用”也是有的，就是在你恢复期间需要补充的营养费用。最后要说的就是“生活护理费”，如果工伤把你的生活自理能力都弄没了，那你就可以拿到生活护理费咯。
三、十级工伤辞职有多少钱赔偿
要是你工伤评了个十级伤残，那工伤保险基金会给你发七个月的自己工资！称为“一次性伤残补助金”。接下来说说“一次性工伤医疗补助金”吧，这个钱是工伤保险基金出的，具体给多少？个就看各省、自治区、直辖市人民政府怎么说了，每个地方都有自己的标准。再来说说“一次性伤残就业补助金”，这个钱得用人单位掏腰包，也是看各省、自治区、直辖市人民政府怎么定，各地标准都不太一样。如果用人单位因为某些原因解除了你的劳动合同，那他们还得按经济补偿标准的双倍赔付给你！除此之外，你可能还会遇到停工留薪期工资、护理费、交通费、住宿费等等问题。所以，到底能拿多少赔偿，还是要看你们那儿的政策、你自己的工资水平和用人单位有没有违法解除劳动合同这些因素。
《中华人民共和国社会保险法》第三十八条
因工伤发生的下列费用，按照国家规定从工伤保险基金中支付：
（一）治疗工伤的医疗费用和康复费用；
（二）住院伙食补助费；
（三）到统筹地区以外就医的交通食宿费；
（四）安装配置伤残辅助器具所需费用；
（五）生活不能自理的，经劳动能力鉴定委员会确认的生活护理费；
（六）一次性伤残补助金和一至四级伤残职工按月领取的伤残津贴；
（七）终止或者解除劳动合同时，应当享受的一次性医疗补助金；
（八）因工死亡的，其遗属领取的丧葬补助金、供养亲属抚恤金和因工死亡补助金；
（九）劳动能力鉴定费。
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