一、湖北省交通事故工伤赔偿标准
湖北省交通事故工伤赔偿标准涉及多个方面：
（一）医疗费用
按实际发生的医疗费用赔偿，包括诊疗费、药费、住院费等，需有正规票据证明。
（二）停工留薪期工资
职工因工伤需暂停工作接受治疗的，在停工留薪期内，原工资福利待遇不变，由所在单位按月支付。停工留薪期一般不超过12个月，伤情严重或特殊的，经确认可适当延长，但延长不得超过12个月。
（三）伤残津贴
依据劳动能力鉴定等级确定。一级伤残为本人工资的90%，二级伤残为85%，三级伤残为80%，四级伤残为75%，五级伤残为70%，六级伤残为60%。伤残津贴实际金额低于当地最低工资标准的，由工伤保险基金补足差额。
（四）一次性伤残补助金
一级伤残为27个月的本人工资，二级伤残为25个月，三级伤残为23个月，四级伤残为21个月，五级伤残为18个月，六级伤残为16个月，七级伤残为13个月，八级伤残为11个月，九级伤残为9个月，十级伤残为7个月。
（五）生活护理费
按照生活完全不能自理、生活大部分不能自理或者生活部分不能自理3个不同等级支付，其标准分别为统筹地区上年度职工月平均工资的50%、40%或者30%。
同时，若交通事故已获赔偿，部分重复项目可能不再重复支付，具体以当地规定为准。
二、湖北省10级工伤赔偿标准一览表
湖北省十级工伤赔偿主要包含以下几方面标准：
（一）一次性伤残补助金：由工伤保险基金支付，标准为7个月的本人工资。本人工资是指工伤职工因工作遭受事故伤害或者患职业病前12个月平均月缴费工资。
（二）一次性工伤医疗补助金：由工伤保险基金支付。以统筹地区上年度职工月平均工资为基数，十级伤残为4个月。
（三）一次性伤残就业补助金：由用人单位支付。同样以统筹地区上年度职工月平均工资为基数，十级伤残为8个月。
（四）停工留薪期工资：职工因工作遭受事故伤害或者患职业病需要暂停工作接受工伤医疗的，在停工留薪期内，原工资福利待遇不变，由所在单位按月支付。停工留薪期一般不超过12个月。
（五）医疗费：符合工伤保险诊疗项目目录、工伤保险药品目录、工伤保险住院服务标准的，从工伤保险基金支付。
（六）住院伙食补助费：由各统筹地区规定标准支付。
（七）护理费：生活不能自理的工伤职工在停工留薪期需要护理的，由所在单位负责。评定伤残后需要护理的，按照生活完全不能自理、生活大部分不能自理或者生活部分不能自理3个不同等级支付。
三、湖北省工伤十级赔偿多少钱
湖北省工伤十级的赔偿数额需根据具体情况计算，主要包含以下几部分：
1.一次性伤残补助金：依据《工伤保险条例》，十级伤残为7个月的本人工资。本人工资是指工伤职工因工作遭受事故伤害或者患职业病前12个月平均月缴费工资。
2.一次性工伤医疗补助金：具体标准由湖北省人民政府规定。一般是按照当地上年度职工月平均工资的一定月数来计算。
3.一次性伤残就业补助金：同样由湖北省规定具体标准，也是以上年度职工月平均工资为基数，按相应月数确定。
4.其他费用：还可能涉及医疗费、停工留薪期工资、护理费、住院伙食补助费、交通费等。医疗费按实际支出计算；停工留薪期工资一般是按照正常出勤月工资标准支付，停工留薪期时长需根据医疗机构诊断证明等确定；护理费按照护理级别及当地护工标准计算；住院伙食补助费按当地规定标准执行；交通费以实际发生为准。
因各地经济水平不同、个人工资等情况有差异，赔偿总额会有所不同，建议通过劳动能力鉴定后，结合自身实际情况依法核算赔偿数额。
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