劳务合同电子版免费word，劳务合同电子版模板
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劳务合同电子版免费下载
劳务合同是指以劳动形式提供给社会的服务民事合同，是当事人各方在平等协商的情况下达成的，就某一项劳务以及劳务成果所达成的协议。一般是独立经济实体的单位之间、公民之间以及它们相互之间产生。
劳务合同不属于劳动合同，从法律适用看，劳务合同适用于合同法以及民法总则和其它民事法律所调整，而劳动合同适用于劳动法以及相关行政法规所调整。以下是小编分享给大家的5套关于劳务合同的免费模板，一起来看看吧！
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这一期免费劳务合同范本的模板就分享到这里啦，有需要的小伙伴赶紧根据图片链接领取哦！
劳务合同电子版有法律效力吗
近日，人力资源社会保障部办公厅
印发《电子劳动合同订立指引》
这一期来一起看看
电子劳动合同的订立
应该注意哪些事？
电子劳动合同
是指用人单位与劳动者按照《中华人民共和国劳动合同法》《中华人民共和国民法典》《中华人民共和国电子签名法》等法律法规规定，经协商一致，以可视为书面形式的数据电文为载体，使用可靠的电子签名订立的劳动合同。
依法订立的电子劳动合同具有法律效力，用人单位与劳动者应当按照电子劳动合同的约定，全面履行各自的义务。
电子劳动合同的订立，这些事要知道
用人单位与劳动者订立电子劳动合同的，要通过电子劳动合同订立平台订立。
电子劳动合同订立平台要通过有效的现代信息技术手段提供劳动合同订立、调取、储存、应用等服务，具备身份认证、电子签名、意愿确认、数据安全防护等能力，确保电子劳动合同信息的订立、生成、传递、储存等符合法律法规规定，满足真实、完整、准确、不可篡改和可追溯等要求。
鼓励用人单位和劳动者使用政府发布的劳动合同示范文本订立电子劳动合同。
劳动合同未载明《中华人民共和国劳动合同法》规定的劳动合同必备条款或内容违反法律法规规定的，用人单位依法承担相应的法律责任。
双方同意订立电子劳动合同的，用人单位要在订立电子劳动合同前，明确告知劳动者订立电子劳动合同的流程、操作方法、注意事项和查看、下载完整的劳动合同文本的途径，并不得向劳动者收取费用。
用人单位和劳动者要确保向电子劳动合同订立平台提交的身份信息真实、完整、准确。
电子劳动合同订立平台要通过数字证书、联网信息核验、生物特征识别验证、手机短信息验证码等技术手段，真实反映订立人身份和签署意愿，并记录和保存验证确认过程。
具备条件的，可使用电子社保卡开展实人实名认证。
用人单位和劳动者要使用符合《中华人民共和国电子签名法》要求、依法设立的电子认证服务机构颁发的数字证书和密钥，进行电子签名。
电子劳动合同经用人单位和劳动者签署可靠的电子签名后生效，并应附带可信时间戳。
电子劳动合同订立后，用人单位要以手机短信、微信、电子邮件或者APP信息提示等方式通知劳动者电子劳动合同已订立完成。
来源： 人力资源和社会保障部
正规劳务合同电子版
简介：中建——劳务分包合同范本，pdf格式，15页。
劳务施工合同
承包范围
乙方责任
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【简介】该资料为建设工程施工劳务分包合同（示范文本），共19页
【工程概况】主要内容为建设工程施工劳务分包合同
【目录】
1、 劳务分包人资质情况
2、劳务分包工作对象及提供劳务内容
3、分包工作期限
4、质量标准
5、合同文件及解释顺序
6、标准规范
工程承包人义务
劳务分包人义务
劳务报酬
索赔
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