一、骨折了工伤赔偿标准
工伤骨折赔偿标准需根据具体情况判断。首先是医疗费用，按实际治疗支出报销，包含挂号费、检查费、治疗费、药费等，以医疗机构出具的票据为准。
其次是停工留薪期工资，在此期间原工资福利待遇不变，由所在单位按月支付，期限根据医疗机构诊断证明及劳动能力鉴定确定。
再者是一次性伤残补助金，依据工伤伤残等级确定。例如，十级伤残为7个月的本人工资，九级伤残为9个月本人工资等。
还有一次性工伤医疗补助金和一次性伤残就业补助金，这两项在劳动、聘用合同期满终止，或者职工本人提出解除劳动、聘用合同后支付，具体标准由各省级人民政府规定。
另外，若因骨折需安装辅助器具，按照国家规定的标准从工伤保险基金支付费用。生活不能自理的工伤职工在停工留薪期需要护理的，由所在单位负责；评定伤残后需要生活护理的，从工伤保险基金按月支付生活护理费，标准分别为统筹地区上年度职工月平均工资的50%、40%或者30%。
二、工地工伤伤残鉴定一般要多少费用
工地工伤伤残鉴定费用因地区、鉴定项目等因素而有所不同。一般来说，劳动能力鉴定费标准由省级人民政府价格主管部门会同财政部门等制定。
在一些地区，单纯的工伤劳动能力初次鉴定费用大概在几百元左右，例如可能在300元至600元区间。但如果涉及到特殊检查项目，比如对某些器官功能进行详细检测，费用会相应增加。
此外，若对初次鉴定结论不服申请再次鉴定，再次鉴定的费用可能与初次鉴定有所差异，通常也在几百元至上千元不等。
需要注意的是，根据相关规定，工伤职工的初次劳动能力鉴定费用由工伤保险基金支付；用人单位、工伤职工或者其近亲属申请再次鉴定的，鉴定结论与初次鉴定结论一致的，鉴定费用由申请人承担；鉴定结论与初次鉴定结论不一致的，鉴定费用由工伤保险基金支付。若用人单位未依法缴纳工伤保险，相应鉴定费用则可能由用人单位承担。
三、做工伤伤残鉴定需要哪些资料
做工伤伤残鉴定所需资料如下：
第一，工伤认定决定书。这是启动伤残鉴定的重要前提，由社会保险行政部门依法作出，确认职工所受伤害为工伤。
第二，有效的诊断证明、病历等医疗资料。包括但不限于医疗机构出具的诊断证明书、住院病历等，这些资料能全面反映职工受伤后的诊断、治疗情况，是鉴定伤残等级的重要依据。
第三，被鉴定人身份证等身份证明材料。用于核实被鉴定人的身份信息，确保鉴定程序的准确性和公正性。
第四，其他可能需要的材料。比如，劳动能力鉴定委员会要求提供的其他证明材料，可能因具体情况不同而有所差异。
职工务必准备齐全上述资料，按规定程序及时向劳动能力鉴定委员会提出申请，以保障自身合法权益。
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