一、一次性工伤医疗补助金：劳动合同期满终止，或者职工本人提出解除劳动合同的，由工伤保险基金支付。具体标准根据浙江省规定执行，一般按当地上年度职工月平均工资计算一定月数。
二、一次性伤残就业补助金：同样在劳动合同期满终止或职工本人提出解除劳动合同的情况下，由用人单位支付，标准也按当地相关规定执行，通常也以上年度职工月平均工资为基数计算相应月数。
此外，工伤赔偿还可能涉及医疗费、停工留薪期工资、护理费、住院伙食补助费等。医疗费实报实销；停工留薪期工资按原工资福利待遇不变，由所在单位按月支付；护理费根据护理等级和实际情况确定；住院伙食补助费按照当地规定标准支付。
二、浙江湖州工伤十级凭的标准
工伤十级的认定标准全国基本统一，在浙江湖州也遵循《劳动能力鉴定职工工伤与职业病致残等级》标准。以下列举部分常见符合十级的情形：
1.符合中度毁容标准之一项者；
2.面部有瘢痕，植皮，异物色素沉着或脱失＞2cm2；
3.全身瘢痕面积＜5%，但≥1%；
4.外伤后受伤节段脊柱骨性关节炎伴腰痛，年龄在50岁以下者；
5.一手指除拇指外，任何一指远侧指间关节离断或功能丧失；
6.指端植皮术后（增生性瘢痕1cm2以上）；
7.手背植皮面积＞50cm2，并有明显瘢痕；
8.手掌、足掌植皮面积＞30%者；
9.除拇趾外，任何一趾末节缺失；
10.足背植皮面积＞100cm2；
11.膝关节半月板损伤、膝关节交叉韧带损伤未做手术者；
12.身体各部位骨折愈合后无功能障碍或轻度功能障碍者。
工伤认定需经专业机构严格按照标准进行鉴定，以劳动能力鉴定委员会的最终结论为准。
三、杭州市10级工伤鉴定标准是多少
杭州市工伤鉴定标准遵循全国统一的《劳动能力鉴定职工工伤与职业病致残等级》标准来判定十级工伤。
以下列举部分常见符合十级工伤的情况：
1.符合中度毁容标准之一项者。
2.面部有瘢痕，植皮，异物色素沉着或脱失大于2平方厘米。
3.全身瘢痕面积小于5%，但大于1%。
4.外伤后受伤节段脊柱骨性关节炎伴腰痛，年龄在50岁以下者。
5.一手指除拇指外，任何一指远侧指间关节离断或功能丧失。
6.指端植皮术后（增生性瘢痕1平方厘米以上）。
7.手背植皮面积大于50平方厘米，并有明显瘢痕。
8.手掌、足掌植皮面积大于30%者。
9.除拇趾外，任何一趾末节缺失。
需注意，工伤鉴定需由专业机构依据相关标准，结合劳动者实际受伤情况、医疗诊断等多方面进行综合评定。最终结论以鉴定机构出具的报告为准。
三、杭州市10级工伤赔偿标准
杭州市10级工伤赔偿标准如下：
一、一次性伤残补助金：由工伤保险基金支付，标准为7个月的本人工资。本人工资是指工伤职工因工作遭受事故伤害或者患职业病前12个月平均月缴费工资。
来源：临律-杭州市10级工伤赔偿标准，杭州市工伤十级赔偿标准